申報材料範文 篇1
XX社區隸屬XX市XX區XX街道辦事處，轄區內總戶數1536戶，總人口4721人。現有社區工作人員15人，其中13人女性，佔社區工作人員總數的87%，是以女性爲主體的單位。自20xx年成立社區以來，社區工作人員一直以耐心、細緻、熱情、文明、禮貌的態度服務羣衆，得到了領導和居民的肯定。社區先後榮獲了“XX市文明社區”、“XX市無邪教社區”、“XX市社區檔案工作優秀單位”、“XX區平安社區”、“XX區社區四星級支部”、“XX區愛國衛生達標單位等稱號”、“XX街道先進基層黨組織”等多項榮譽稱號。
一、領導重視，人人團結
XX社區以“科學發展觀”精神爲指導，圍繞創建和諧平安社區的目標，在XX街道黨工委和辦事處的正確領導下，在社區主任的帶領下，全體社區工作者團結協作、努力拼搏，完善社區服務，關心居民生活，繁榮社區文化，美化社區環境，強化社區治安，不斷提高社區綜合管理水平，在構建和諧平安社區的進程中取得了很大成效。
二、以人爲本，優質服務
社區是每個人的大家庭，社區的最主要工作就是要最好的服務羣衆，這是每個XX社區工作人員的第一思想。熱情接待羣衆來電來訪，耐心解答居民的各種諮詢直到居民完全理解;上門送表並指導辦理各項手續;上門慰問產後、術後婦女，定期組織育齡婦女進行免費婦檢;定期上門慰問困難羣衆，爲行動不便的老人打掃衛生;積極爲未就業人員提供培訓及就業崗位。爲方便居民辦事，社區還推出“預約工作日”制度，只要居民一個電話，無論是在節假日和雙休日都能隨時爲居民提供優質服務。即便經常放棄休息時間，她們也沒有一句怨言，沒有一句責備，她們真正把社區羣衆當作自己的家人對待。
三、一心爲民，勇於創新
爲更好地服務羣衆，社區不斷探索，創新工作方法。工作人員透過下戶記載“民情日記”瞭解居民需求情況和要解決的問題，以最快速度解決居民的困難。發放社區“便民卡”到每一戶居民手中，使羣衆都瞭解社區的聯繫方式和工作範圍，遇到困難能第一時間想到、找到社區。社區充分運用社區QQ羣、熱線電話與居民交流。利用社區手機資訊平臺服務，開展“手機學校”，不定期發送法律法規、避孕節育、健康保健、就業資訊等資訊，並在暴雨、高溫天氣向居民發送溫馨提示，提醒大家注意安全。居民的需求服務以及對社區建議、意見也可以透過手機短信的形式反饋，使社區能及時“聽”到羣衆的聲音，集思廣益，不斷提高自己的服務水平。
多年來，XX社區在優質服務的道路上不斷前行，得到了羣衆的好評和大力支援，並在20xx年度XX街道辦事處第一屆年終考覈中被評爲一等獎，這些成績都是全體工作人員，尤其是這些“平凡的巾幗英雄”無私奉獻的最好回報。在未來的日子裏，她們會更加努力，將優質服務進行到底!
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申報材料範文 篇2
立足崗位，務實創新，努力爭創一流班組是動四組全體成員對自己的要求。動四組擔任着整機裝配工作中機艙部分的裝配工作。現有職工16人，一年來，在組長王馳的帶領下以集團公司開展的各項安全活動爲契機，立足崗位，嚴細管理，務實創新，以優良的班組作風贏得了組裝車間乃至公司的讚許。
一、始終抓好安全這件頭等大事。
動四組嚴格貫徹“安全第一，預防爲主，綜合治理”的工作方針，把安全生產作爲工作要點，嚴格按照工藝檔案，圖紙，操作規程進行機艙裝配工作。杜絕違章作業，冒險作業以及疲勞作業。班組重點做好班前預防工作。首先，要求職工必須正確穿戴勞保用品，佩帶上崗證。其次，對於工具設備的執行情況也要做到每日定時專人保養檢查。確保工作中萬無一失。最後在職工進開始工作之前，嚴格對現場、插座箱等進行檢查，在確保無隱患的情況下才允許職工進入現場進行正常的生產工作。透過以上制度的實施，職工“安全第一”的思想提高了，安全意識增強了，安全防範工作也落實在了實處，一年來，動四組無一例安全事故發生，無一人違反勞動紀律。給安全工作交了一份滿意的答卷。
二、始終保持團結拼搏的精神，創一流業績。
動四組全體職工在以安全爲前提條件下，團結拼搏，圓滿地完成了一個又一個生產任務。特別是多次面臨突擊任務時，我們憑着對工作的熱情和愛崗敬業的精神，在車間領導面前樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。 今年9月，我公司自主研發製造的2.0兆瓦風機順利下線。在公司領導和車間主任的帶領下，動四組憑藉對1.5兆瓦風機的精湛裝配技術，熟練轉化運用到2.0兆瓦風機的裝配工作中，不怕困難，勇於探索。裝配初期，面對新機型，大家都沒有裝配經驗，工藝圖紙雖然拿在手中，可是裝配工作如何做到完美，如何優質的將2.0兆瓦風機順利完成。大家心裏不免都有些犯難。可是，在困難的面前，組內沒有一個同事退縮，大家緊緊的團結在一起，組長帶領着動四組全體員工，換算每一個力矩值，吊裝每一個零部件。有困難，大家一起商量，動四人，敢拼，敢幹，我們的同事在初秋9月的涼瑟中流下了一滴滴的汗水。終於，在動四組羣策羣力的努力下，天威風電2.0兆瓦風機裝配完成。迎着2.0兆瓦風機下線儀式的笑臉，動四人拭去臉上的汗水，又繼續投入到緊張的工作中。
三、積極開展班組建設，進行班組技能大賽提高職工技能。
今年年尾將近，動四組已經提前完成了公司今年的生產任務。在工作的閒暇時間，動四組積極開展了班組建設工作，分門別類。分別進行了班組管理制度、民主選舉制度、獎金分配製度、安全生產規定、6S現場管理、設備使用與管理以及班組技能大賽制度等的學習和重新編纂。在學習和編纂的過程中，動四組取其精華，去其不適，加入新制。嶄新的動四組班組建設便應時而生。不僅如此，動四組還開展了班組級技能大賽，獎勵技術能手，促進技術交流，提高組內人員裝配技術，力求高質高效的將裝配工作做到極致。
11月份的動四組技能大賽拉開了班組級技能大賽的帷幕。大賽分爲三大項五小項進行評分。分別爲：前後機架對接及吊裝傳動鏈、調試液壓泵，目測實物直徑及力矩扳手和套筒的使用、調試對中。透過對日常工作內容的考試評比，大家找差距，比技術，很大程度的提高了組員對於裝配工作的熱情和追求高效裝配技能的鑽研。
四、班組長始終做到身先士卒，當好表率。
擔任動四組組長的王馳同志，在工作中處處發揮着“兵頭將尾”的帶頭作用。要求組員做到的自己先做到。在工作中，他難活、重活總衝在最前面，團結帶領全組職工，在酷熱的炎夏，調試對中，鑽到機艙罩中整改整機。7月的車間熱浪難擋，溫度高達50攝氏度，而堆場的機艙罩裏密不透風，悶熱的氣候沒有擋住他工作的熱情。每當同事們心疼的送上一杯涼茶，他憨厚佈滿汗珠的臉上總浮現出一臉燦爛的笑容：“沒事，不累。整改完這臺再喝!”頂烈日、鬥嚴寒，克服種種困難，月月季季帶領組員提前超額完成工作任務，受到車間領導和同事的一致好評。無數次，王馳嚴重感冒，發燒幾天，帶着嘶啞的嗓音率領指導同事們工作，這些，我們都看在眼裏記在心中，王馳給動四組的全體員工身先士卒的當好了表率。
王馳除了負責班組日常管理工作，還擔負着職工工分的分配。在這方面他始終本着真實、公平、公正的原則，使職工獎得高興，罰得明白。在生活方面，他關心職工疾苦，瞭解職工思想動態，使班組成員能夠放下包袱，輕鬆上崗，確保了安全生產的順利實現。
班組是企業的細胞，是企業管理工作的基層和基礎，班組工作是一項“強根固本”的基礎工程。在即將過去的一年裏，動四組作爲天威風電組裝車間的細胞，發揮了活力，創造了有目共睹的業績，但是面對新的奮鬥目標，班組成員決心在今後的工作中，精誠團結，繼續發揚特別能吃苦，能戰鬥的優良作風，力爭讓各項工作跨上一個新的臺階。20xx年，我們每一個動四人蓄勢待發，力爭上游，不負公司領導的衆望!
申報材料範文 篇3
回首20xx年，x單位全體員工緊緊圍繞公司“規範執行管理，提高機組執行經濟性，保證機組長週期安全穩定經濟環保執行”的工作思路，堅持管理提升與完成公司年度經營目標相結合，以質量爲中心，以標準爲依據，以實現執行四化爲目標，凝心聚力，攻堅克難。用心血和汗水換來了生產、安全管理及文明單位建設的累累碩果。20xx年全年未發生機組非計化停運事件，機組執行週期和非計停次數達到了國內同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發電任務47.62億 kwh，完成上網電量42.903億千瓦時。預計全年電量將突破49 億大關。20xx年至20xx年，x單位連續三年被公司評爲先進單位;20xx年，x單位黨支部公司黨組評爲“爭先創優”先進黨支部;x單位x班組被全國總工會評爲“全國工人先鋒號”，
成績的取得離不開x單位領導班子的真抓實幹，離不開廣大基層員工的共同努力。20xx年x單位全體幹部員工共同完成了下列工作：
一、堅持科學發展觀，培養開拓創新的管理團隊，積極踐行全新管理模式。
20xx年x單位的各項管理工作均做到有計劃、有佈置、有落實、有檢查、有考覈、有反饋，使x單位管理工作逐漸實現標準化、制度化，精細化。一是x單位管理人員帶頭嚴格執行公司、分場制定的各項管理制度、技術措施，監督班組成員嚴格執行落實，並根據工作實際情況，不斷修正完善各項管理制度、執行臺賬，使之適應實際需要。二是側重工作量化，體現薪酬的激勵作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視資訊集中、透明、實用，實現管理閉環，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。三是各專業主任帶領專業專工每天堅持對執行方式、系統參數、設備缺陷、指標數據、班組管理、文明生產進行例行檢查巡視。對班組“兩票三制”執行情況定期檢查，並將檢查結果納入班組考覈;四是分場管理人員每週參加班組安全日活動,對班組安全日、春檢、秋檢活動進行監督、指導，提出改進建議;五是組織專工、單元長開展好“崗位分析、專題分析、執行分析、缺陷分析”，不斷豐富積累執行經驗;六是對每週一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了執行人員處理突發事故的能力。
二、堅持狠抓安全生產，規範執行管理，提高機組執行經濟性。
20xx年，x單位始終堅持嚴格落實執行管理的各項規章制度，堅持“勤指導、勤監督、嚴考覈”的方針，大力推進執行管理工作制度化、規範化和標準化建設。始終堅持踐行執行“四化”，提高標準化執行管理水平。強化預案管理，提高事故處置能力。認真吸取去年機組發生非停事件的教訓，結合設備執行情況，進一步完善設備異常處置執行程序和重大缺陷、重大操作作業指導書，認真組織人員按期進行演練，保證預案的有效性。始終堅持大力開展節能降耗減排工作，確保機組執行的各項參數、指標均達到或接近設計值。強化生產對標管理，提高機組執行的經濟性。要嚴格按照公司生產系統制定的《機組經濟執行優化調整措施》調整輔機執行方式，有效地降低輔機電耗。例如：全力推行低負荷(機組負荷360MW以下)四臺磨煤機的執行方式，初步統計僅此一項，全年節約電量就可以達到200萬千瓦時。始終堅持開展技術創新，不斷探索優化機組執行模式，確保雙機安穩執行。例如：在空冷島凝結水集箱增加排空氣門，以及在空冷凝結水管路、抽真空管路分別加裝隔離門和排空氣門的技術措施，以保證冬季執行徹底隔絕空冷島部分列，實踐證明，該項技術措施的實行能夠使機組在冬季極寒工況下，負荷降至最低，仍能保證空冷島不發生凍結。爲空冷島冬季更加安全、經濟執行提供了保障。始終堅持加大電量考覈等一系列績效獎勵的獎懲兌現力度，全面開展搶發電量競賽活動，充分調動執行人員整體搶發電量的意識，激勵員工的積極性。開展小指標競賽活動，提高指標控制精細化水平，透過控制執行小指標，來保證公司發電大指標的完成。
三、樹立“以人爲本”理念，紮實開展各項黨建工作，保持員工隊伍和諧穩定。
20xx年，x單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作與機組達標投產相結合;與公司發展需要的實際相結合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到執行管理的各個環節，實現了思想政治工作與員工隊伍建設的良性互動，充分施展了黨支部的戰鬥堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。二是狠抓黨支部標準化建設及班組標準化建設。三是積極組織黨員認真學習黨的xx大精神。四是帶領廣大黨員幹部紮實有效的開展黨的羣衆路線實踐教育活動。五是組織班子成員定期下基層，積極參與到基層班組的各項工作中，形成分場團結一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩定。
20xx年，儘管x單位遇到了集控執行人員實踐經驗不足，技能水平參差不齊;高崗集控執行人員流失嚴重(20xx年1月至11月鍋爐主值缺員高達50%，20xx年各崗位缺員總數達13%)，儲備不足;執行四化管理還處於初級階段，指標精細化管理還處於探索實施階段等等一系列的困難，但是x單位全體幹部員工始終堅信一分耕耘，一分收穫，作爲x公司的中堅力量，x單位在公司領導的關懷指導下，已經步履矯健，走向成熟，我們有信心再接再勵，再創輝煌。
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申報材料範文 篇4
20xx年的夏天，因爲註定的緣分，來自祖國大地40位家人走到了一起，組建了這個有愛的家。人力1102班，共有家人40名，其中男生7名、女生33名。這個團結友愛的班集體，在過去的兩年裏，用辛勤和汗水共同譜寫了一曲激昂奮進之歌，在各個方面都取得了驕人的成績。
人力1102班是一個朝氣蓬勃、活力四射的集體，大家懷揣一顆激揚青春、放飛夢想的心來到了這裏。雖然我們來自五湖四海，但我們團結友愛，互幫互助。我們相聚人力1102班，親如一家，在這成長、爲這個家奮鬥。一直以來，在學院的領導下，我們揮灑汗水，一步一個腳印，共同努力、共同成長、共同進步，無論是思想政治修養，班風學風建設，還是社會活動方面，都取得了較好的成績。
“不斷進取是我們成長過程中不竭的動力”。時代需要我們去努力進取，我們必將在未來的學習生活更加的努力進取，爭取更大的勝利。在“會學習 會思考 會做事”的思想指導下，我們一定會不斷進取，並將這種精神帶到以後的工作中去，努力成爲服務於社會、服務於人民的新一代。
班團建設
一、班級工作的指導思想和主要任務
在院團總支的領導下，我們的班級工作本着“服務同學、引導同學、促進班級全面發展”的原則，以促進班級健康蓬勃向上發展，形成良好的班風、學風爲最終目的，努力爭做“會學習 會思考 會做事”的優秀人才。班級統籌規劃，結合本班的具體情況，制定相應的班級建設目標和工作計劃，並組織全班同學貫徹實施。此外，我們的集體還積極配合院學生會、社團的工作，積極參加各項活動。
二、思想道德建設
良好的政治素質有助於當代大學生選擇正確的成才之路，波瀾壯闊的改革開放與建設發展中國特色社會主義事業的偉大實踐，爲當代大學生展示才華，實現理想，提供了廣闊的舞臺。我們積極引導班級學習“雷鋒精神”、“xx大精神”，提高大家對國家政治思想的學習。提高大家的思想道德建設，樹立積極的人生觀、世界觀和價值觀。 學風建設
大學生活是豐富多彩的，但學習是我們學生的天職，也是大學生活中最重要的組成部分，
我班同學在經過了一學年的對大學學習的摸索和調整，漸漸適應後，都對自己的前程定位，以及對專業知識有了理性的認識，新學期開始後，隨着專業基礎課的開設，大家對專業知識有了愈來愈強烈的渴求，不少同學去圖書館借閱相關書籍，上網收集專業方面的知識，這樣我們對專業知識的瞭解從書本的理論擴展到了實際的案例方面。下面是我們班的學風建設：
⑴開展豐富的活動,激發學習興趣激情
正所謂"近朱者赤、近墨者黑"，這個時期要是沾染了不良的習氣，將對自己的一生產生極爲惡劣的影響，我們全班40位同學都達成了這樣一來的共識------ “學習是學生的天職”,因此我們每個人都不敢在自己的學業上有過分的鬆懈和荒廢。
⑵注重學習效率，主抓課堂90分鐘
加強理論學習，着重在質量和效果上下功夫，而課堂90分鐘是最重要的，在班主任和班幹部的督促下，班級的課堂紀律非常好，課堂出勤率也十分高。同學們上課都能認真聽講，積極吸收老師傳授的知識，及時消化。在課堂上，我們積極向老師發問，抓緊課堂時間，保證學習效率，在大二的一學年中，大家的學習成績都有顯著地提高。
(3)資源共享平臺與多媒體
以飛信羣、班級公共郵箱、人人主頁、微信羣和QQ羣共享爲主要陣地，將學習資料共享在網絡上，讓大家及時準確掌握有關學院的動態資訊。
班級管理
一、班委建設
班委建設是一個班組能否實現團結向上，積極進取的一個重要方面。班委一方面制定班級管理制度，一方面廣泛徵求同學們的意見，力求把班級的管理做到公正、公平，做到同學們都滿意。“團結、創新、進取、蓬勃”是我班的班訓，也是我班班委工作的口號。在開展一系列班級活動及組織同學們參加學校、學院有關的活動中，同學們積極響應班委的號召，認真地配合班委的工作。班委定期會召開內部會議，指正個別班委在對待同學態度上的錯誤，以此來提高班委們在工作上的號召力和親和力，來加強與同學的聯繫，以讓他們積極加入班集體。
爲了提高支部工作質量，更好地爲同學們服務，班級班幹每2周開三次例會，總結上一階段工作的經驗與不足，及時處理當前的班級事務，並對下一階段工作提出建議和規劃。“以人爲本，以班爲綱”的治班理念始終指導着班級的管理工作，班幹部均能以全責爲己任，密切協作，按要求完成了學校、年級組安排的各項任務。班委會工作最大的特點就是有計劃、有制度、有總結。在班主任、班委會的組織下，根據我班的具體情況，本着“從實際出發，一切爲班級和全體同學服務”的宗旨。
二、班風建設
良好的班風對於集體的成長是非常重要的。如果說一個班級是一個鮮活的生命，那麼，班風就是這個生命的靈魂;如果說一個班級是一個完整的圓，那麼班風就是這個圓的圓心;如果一個班級是一支整裝待發的隊伍，那麼班風就是這支隊伍勇往直前的一面旗幟。對於一個班集體來說，班風是班級的靈魂、班風是班級建設的核心、班風是引領我們前進的旗幟。
一個班集體就是一個家，溫暖與否要靠集體裏每位同學的悉心經營，圍繞着這一班風建設的核心，班委會開展班級活動,豐富集體生活,活躍集體氣氛。認真對待校院組織的各個大型活動。樹立集體觀念，加強團隊意識，同學們在這樣的活動中認識自己班級的價值，從而形成他對這個班集體的基本態度。在班級建設中我們同甘共苦，同心同德，取得了驕人的成績。增加了同學們的班級自豪感，集體榮譽感，形成了團結協作，拼搏進取的團隊精神，這種精神激勵着我們不斷向前進，形成了一股強大的班級凝聚力。
班級活動
大學是一個真正講究綜合素質養成的一階段，我們在努力學習之餘，大力開展文體活動，充分挖掘同學們各個方面的能力，培養和拓展同學們的興趣，這既豐富了同學們的課餘生活，也增添了我們班的活力。
1.在人力社保跳繩比賽中，我們三個班以“友誼、團結、積極”的宗旨融入其中，我們班取得了兩個第二名和一個第三名的優秀成績，本次活動即豐富了大家的生活，也團結了我們班級的凝聚力。
2.舉辦大學英語四級經驗交流會。爲了讓大家順利透過英語四級，我們班邀請在英語學習方面比較好的同學，給大家進行了學習技巧的傳授和如何正確認識四級的題型等有關英語的學習，力在提高班級同學的英語水平。
3.舉辦13級人力交流會。爲了讓學習學妹對大學有一個清楚的認識，我們與人力1302班進行了一次面對面的近距離交流，給學弟學妹們教授了很多的經驗和學習方法，贏得了13級人力班的很大鼓勵。 放眼未來
從20xx年夏天我們相聚在海河教育園那一刻開始，我們40位同學就是一家人。
在籃球場上，有他們帥氣的臉龐;在足球場場上，有他們揮灑的汗水;在宿舍裏，有大家的歡聲笑語;在跳繩中，有獨特的英姿......我們把熱情和激情奉獻給這片熱土，將青春的足跡踏遍萬水千山。
我們相信，在充滿青春與激情的天職師大，我們40位相親相愛的一家人，爲了自己的夢想、爲了家的幸福，一定會向自己、向學校，交出一份滿意的山水畫卷。
申報材料範文 篇5
市文明辦領導：
我單位自x年被市文明辦命名爲文明單位以來，不斷在實踐中創新，在創新中發展，精神文明建設穩步發展。在過去四年的精神文明建設中，我們以中國特色社會主義理論爲指導，全面貫徹落實科學發展觀，重點抓了以下幾方面的工作：
一、加強措施建設，提高文明意識
1、加強領導、明確責任。我們把開展精神文明建設活動作爲一項重要政治任務，作爲一把手工程來抓，納入重要議事日程，制定了《精神文明建設工作方案》、《精神文明建設長遠規劃》、《文明建設管理網絡圖》、《創建文明單位方案》等指導性管理方案。成立領導組織機構，建立領導幹部抓活動責任制，實行了文明建設網絡管理，即將職工生產經營範圍和居民區分區管理，黨政班子成員各包一個區，精心組織，周密安排部署，做到各盡其職，各負其責，形成齊抓共管的工作格局。
2、強化教育，提升素質。堅持以人爲本，從抓思想教育，轉變觀念入手，加強對職工羣衆建設社會主義新林區的教育。我們制定了《文化進家庭，文明進家庭活動方案》、《創建學習型 、爭做學習型職工方案》、《女職工“建功立業，素質提高”方案》，透過多種形式啓發引導廣大職工羣衆愛祖國、愛林區、愛家鄉的情感。注重教育的靈活性、實效性、區分層次，明確重點，深入學習貫徹黨的方針、政策和法律知識，學習落實了《公民道德建設實施綱要》，大力加強未成年人思想道德建設，積極開展以“根除陋習做新人，崇尚文明做貢獻”爲主題的社會實踐教育活動，徹底擯棄封閉傳統的舊觀念，舊習俗，樹立發展創新的新思想、新理念，促進人的綜合素質全面提高。
3、廣泛宣傳，營造氛圍。透過召開全所動員大會等形式，學習傳達上級精神，全面做好思想啓動。透過廣播、板報、標語等輿論載體，大力宣傳精神文明建設的重要意義，明確目的要求，營造良好氛圍，讓新文化、新思想、新事物深入人心，達到每個家庭參與，每個成員都熟知，確保活動覆蓋面。
4、服務指導，整體推進。工會、共青團組織充分發揮職能作用，積極組織開展健康向上的文化、體育活動，力求形式新穎、豐富多彩，不斷陶冶職工羣衆的文化道德情操，幫助困難職工改善生活環境，提高致富本領，掌握一技之長，共同走向文明、和諧和富裕之路。
5、完善機制，務求實效。我們立足經營所實際，建立完善了《頭道溝所環境建設管理辦法》、《頭道溝所公民文明守則》、《頭道溝所綠化、美化、淨化工作方案》和各個崗位、各層次人員的《創建文明單位考覈細則》，大力倡導普及文明用語。制定和落實工作例會制度、檢查評比制度和表彰獎勵制度，確定明確的評比標準，使其有章可循，實現規範化、制度化管理，取得了實實在在的成效。
幾年來，黨政領導以科學發展觀和新時期社會主義榮辱觀爲統領，全面貫徹落實省、市、局黨委關於建設社會主義新林區的總體部署，加強精神文明建設，落實責任，豐富載體，完善機制，精神文明建設取得了突出的成果。領導班子成員有些變動調整，但領導班子成員精神文明建設的總體思路沒有變，精神文明建設的總體規劃和部署沒有變，穩定的機制和不斷創新的思路極大的促進了我單位精神文明建設的發展。
二、全面加強職工思想道德建設，全方位推進精神文明發展
我單位緊緊圍繞提出的新農村建設二十字標準和“八榮八恥”的榮辱觀，加大創建精神文明的力度，牢牢把握每一個關鍵環節，層層落實責任目標，立足實際，抓好工作落實，推進新林區精神文明建設事業的健康發展。在加強職工思想道德建設教育方面的具體做法是：
1、明確意義目的。透過開展“文明進家庭，文明進林場”活動，使全場職工羣衆深刻領會社會主義新林區精神文明建設的意義和內涵，我們把握正確的發展方向，教育引導職工羣衆增強學習意識，努力探索新時期加強精神文明建設的新途徑。( 本站 )
2、展現林區特色。透過利用一切先進文化陣地和一切精神文明創建成果，全面提升適應時代要求的精神文明程度，展現新林區特色，結合黨委的“一場兩隊”活動，我們積極開展了職工文化娛樂活動，既豐富了職工的業餘文化生活，也陶冶了職工情操。轉變了職工羣衆的思想意識，透過大力宣傳體現時代精神、優良社會秩序、文明社會風尚和高尚的社會情感，使精神文明創建工作呈現出新局面。
3、形成新文明風氣。透過對職工羣衆的思想和行爲規範的教育，切實改變舊的思想觀念和不良的行爲，擺脫陳舊了腐朽因素的困擾，繼承優良傳統，樹立精神文明新風，形成了文明健康、奮發向上的社會新風氣。
三、加強了活動載體的建設
1、加強文化陣地建設，實施陣地推動。緊緊抓住建設學習型企業的有利契機。鞏固成果，進一步加強圖書室、圖書角建設，並不斷充實完善，更好發揮其傳播知識、學習知識的基本職能作用。同時，利用辦學習宣傳欄等形式，教育引導職工羣衆增強學習科學文化知識的責任意識，形成一個學習的風氣。
2、發揮骨幹隊伍作用，實施骨幹帶動。從黨員幹部、知識分子的家庭抓起，發揮他們的表率帶頭作用，爲職工羣衆帶個好頭，作出樣子。同時，繼續實施好“黨員責任區”、“黨員服務區”等項活動，開展“一幫一”典型引路活動，以點帶面、推動活動的全面展開。
3、開展文明競賽活動，實施全民共建。結合創建精神文明場所競賽活動，抓好活動延伸，量化目標，全面實施“兩新”工程，即新的文化環境，新的家庭環境。深入開展爭創“文明街道”、“文明家庭”、“文明職工”、和“文明戶”等系列活動，分別制定落實了街道、家庭創建目標標準，把文明禮貌用語運到每個家庭實際生活當中，組織羣衆參與評比，堅持定期檢查考覈，半年進行一次評比，評選優秀、良好、達標定期檢查考覈，半年進行一次評比，評選優秀、良好、達標三個檔次。經營所在居民區和場區設立了“光榮榜”，實行掛“流動紅旗”的方式、方法，對優秀家庭予以表彰獎勵，對差的給予亮黃牌，在全所範圍內通報點名。並設立評比結果公開欄，進行張榜公佈，以此更好地規範運作，相互促進，相互監督，取得了活動實效。
4、選樹先進典型，實施示範帶動。透過考覈評比，注重培養選樹一批典型家庭、典型人物，並認真總結他們的經驗，搞好宣傳;組織全場家庭開展在房前屋後植樹綠化活動，力爭五年街道綠化面積達到100%，充分發揮他們的示範帶頭作用。對被評上的“優秀典型戶”經營所免費爲其定閱一份報紙或刊物。同時，堅持半年召開一次總結表彰會，對典型家庭、個人給予精神獎勵或物質獎勵，鼓舞先進，鞭策後進。
5、把握加強未成年人思想道德建設主題，實施學校家庭、學生聯合互動。我們狠抓了未成年人思想道德建設，大力宣傳“四自五愛”、“八榮八恥”，利用節假日開展活動，教育未成年人崇尚文明，樹立正確的榮辱觀和思想道德風尚。以學生促輔導父母的學習，以父母影響帶動學生的學習，形成一個良好學習風氣、提高全民文化素質。
四、加強了文明環境建設
在文明環境建設上我單位不斷加大投入力度，每年都要對場區、居民區、旅遊區投入大量的人力、財力、物力搞建設。雖然單位沒有生產任務，但所領導還是千方百計的擠出資金搞環境建設，使經營所的環境建設達到了綠化、美化、香化、淨化的標準，x年就投入資金2萬多元，現在整個轄區內道路平整，街道乾淨，羣衆十分滿意。
五、積極開展基層文化活動
我單位積極響應上級的要求開展了基層文化活動，黨政領導親自參加，職工羣衆自編自演節目18個，在場區內演出10場，參加匯演兩場，有2個節目被上級評爲優秀節目參加了全局匯演受到黨委林業局的好評。
四年以來，我單位的精神文明建設按照上級的要求取得了一定的成績，完全達到了標準。但是距上級的要求多少還會存在一些差距，我們有信心，在上級文明辦的指導，在黨委林業局的領導下，克服困難，開拓進取，爭取更大成績。
申報材料範文 篇6
20xx年，企業資訊化部在分公司的正確領導下，上下一心，同心協力，積極發揮團隊優勢，在系統維護及高效支撐領域進行了多方面的探索與努力，爲縣支局、各部門提供了優質的服務，在爲公司爭取經濟效益的同時，我部門秉承“建設一流團隊，提供一流支撐”的理念，積極開展各項工作，不斷取得優異成績，爭做全區優秀團隊。
一、團隊概況
企業資訊化部由4名女員工組成，工作中相互學習，互相幫助，生活上相互關愛、互相照顧;困難面前人人向前，勇於分擔，成功面前，共享成果，共享快樂，使部門形成了一個溫暖、向上、團結的小集體。團隊每個成員秉承精誠合作、超前響應、高效支撐、充滿活力的工作原則，認真完成計費帳務審覈、客戶資料管理、本地網個性化取數支撐、前端業務支撐、計費設備維護等部門主要工作。
二、團隊主要業績
(一)計費帳務審覈
採取合理分工，制定詳細的員工日常作業計劃，實施精確化管理;加強工作執行過程管控和工作質量監督的措施。20xx全年共計進行55次、平均每次2499餘項的資費驗證，確保昌都分公司計費帳務的準確性，未發生一起因計費帳務審覈不到位引起的計費差錯，獲得了計費組巡全區第一的優異成績。
(二)客戶資料管理
擬定並出臺20xx年度分公司客戶資料質量考覈辦法，專人負責此項工作，做到每週、月末、月初高頻度的資料審覈與處理督促;按月通報用戶資料數據質量;發現前臺受理支撐中存在的共性問題，按月組織典型案列分析培訓會。20xx年，昌都分公司在全區每月的客戶資料質量綜合評定中始終保持在前三名;針對分公司各項營銷方案，手工增加營業受理差錯審覈6類、全年手工審覈達到26次，有效避免因受理差錯導致的企業風險。
(三)本地網個性化取數支撐
20xx年，爲支撐分公司的經營分析及精確化營銷，企業資訊化部準確、及時完成高達956餘次的取數支撐工作，其中定週期取數395餘次;臨時性取數561次。折算平均每個工作日進行個性化支撐取數近4份，達到了快速響應、有效支撐的工作目標。
(四)本地網業務支撐
分公司企業資訊化部以前端爲工作導向，深入客戶服務工作意識，做好企業資訊化部連接後端網絡、設備和前端業務、產品的橋樑作用。實施“支撐一對一”的工作方式。以部門每一位員工爲單位，分配對應支撐幾個經營單位，實施支撐一對一工作。20xx年，共計支撐前端問題4500餘次。在確保20xx年支撐工作準確、快速、到位的同時，達到部門員工支撐能力的全面提升，並得到了前端同事以及領導的一致好評。
(五)設備維護工作
企業資訊化部根據網絡執行維護部的機房設備維護管理方式，實施了部門設備室的系統平臺及網絡管理，並按日巡檢，確保了20xx年未發生重大設備故障事故。
(六)系統業務測試及驗證情況
20xx年，分公司企業資訊化部進行系統業務及功能的測試和驗證共計25項，其中配合區公司完成了crm2.0、服務開通系統2.5系統升級，做好了各項升級的準備及測試驗證工作，得到了相關部門的好評。
相信我們團隊做出的努力和業績衆所周知，也相信我們團隊每一位成員的付出和貢獻有目共睹。在平凡的崗位上做出了不平凡的事情，團隊中的每一位成員都爲團隊取得的好成績而感到驕傲和自豪。爲了進一步激發團隊每一個成員的熱情，也爲了激勵團隊取得更好的成績，特申報公司“優秀團隊”光榮稱號，希望得到公司領導和各位同事的認可，你們的認可將是對我們團隊最大的肯定，是我們勇敢向前、團結向上、不斷進步的力量的源泉。
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申報材料範文 篇7
在廣袤的江淮大地上，在綿長的淮河邊，在淮南潘集，一座現代化的大型火力發電廠悄然出現——*有限公司發電廠。自20xx年公司兩臺機組投入商業執行以來，累計安全執行天數900多天，累計完成發電量150億KWh。公司先後取得了建築行業最高獎項——“魯班獎”、中國電力行業優質工程獎、安徽省淮南市“環境友好型企業”;並在08、20xx年全國電力系統大機組競賽中#1、#2機組連續獲得一等獎、二等獎。這些成績的取得離不開公司每一個集體的無私奉獻，組就是其中的一個。
成立於20xx年8月，現有12名員工， 35歲以下青年12名，平均年齡29歲，是一個年輕、充滿活力的集體，也是一個學歷層次高、知識密集、極富創新精神的集體。在班組管理上堅持採用以人爲本、集思廣益的思想，充分發揮每個員工的主觀能動性。班組成員之間關係融洽，互相支援。形成了一個有凝聚力，有戰鬥力，積極向上的團體，正以創新求實的態度爲發電廠的發展貢獻着自己的力量。
思想政治工作的好壞直接影響生產指標能否穩定。班組一直十分重視抓好員工的政治思想教育，在公司黨委的關懷下，在生產技術部黨支部的直接領導領導下，加強員工對“科學發展觀”重要思想的學習，進一步提高員工對創建"青年文明號"的重要性和必要性的認識，使他們認識到以怎樣的職業文明和精神風貌展現在崗位，塑造企業青年的良好形象，以怎樣的崗位技能和崗位效益創造新的業績。班組同事在工作上、政治上積極要求上進。班組原有兩名黨員，透過他們在班組活動會上開展黨課教育，促進班組同事思想覺悟共同進步，幾年來，已有多人次向黨組織遞交了入黨申請書;有兩名同事已經相繼在20xx年、20xx年加入了黨組織;有三名同事被團支部做爲優秀青年向黨支部推優。精神文明建設方面也不斷取得新突破，透過對員工的普法學習和素質教育，員工的各項素質全面提高，班組幾年來無一人有違法違紀行爲發生。
熱控專業作爲現代大型火力發電廠的核心，對火力發電廠的安全生產起着至關重要的作用，要求班組每位同事有着很強的專業技術底子。在機組施工建設階段，深入現場，嚴密跟蹤設備安裝調試狀況，積極動腦，配合廠家安裝單位調試單位解決技術難題和設計不足。機組投產後，爲切實掌握超臨界火電機組控制技術，確保機組安全穩定執行，班組成員努力鑽研，迅速熟悉CCS、AGC、RB邏輯和控制調試技巧，根據現場狀況完善了CCS、AGC、RB、一次調頻等控制系統參數，使機組自動化控制許多達到國內先進水平。
在工作中，大家注重理論與實際的結合，養成了愛鑽研、愛學習、愛思考的好的工作作風。在中國電力聯合會這幾年組織的技術交流、論文評比中，*員工根據公司實際情況所寫的論文“等離子使用概況以及事故原因分析” 、“脫硫旁路檔板異常動作原因分析及優化” 分別榮獲20xx年、20xx年“全國發電廠熱工自動化專業年會”三等獎與優秀獎：“600MW超臨界機組DEH系統典型故障及處理”獲邀參加20xx年發電廠熱控專業年會發言，這是國內電力行業的最高組織獎項。“COEN火檢在600MW機組的使用分析”、“西門子定位器在600MW機組的使用分析”等論文在電力行業重點刊物《西南電力》發表。
服務鑄就品牌，組的服務對象爲設備缺陷。組對員工要求是首問負責制，誰接電話就要一直負責到底，以最熱情的服務態度去完成工作。在每次機組啓停過程中，無論白天與夜晚，班組成員分批在工程師站待命。由於熱控專業工作性質的特殊性，熱控專業必須確保每天24小時有人值班，在遇到緊急情況時，熱控人員常常是第一個趕到現場，最後一個離開。有時事情緊急，需要夜間搶修，檢修工作量較大，爲了第二天的工作，夜間搶修人員經常是第二天依然奮鬥在自己的工作崗位上。
創新是生產指標不斷得到提高的源動力。班組積極開展“QC”科技攻關和合理化建議活動，在工作中大家共同鑽研，對一些不合理生產流程、設備易損部件提出了合理化建議，幾年來共收到合理化建議35條，“QC”項目四項，累積獲得上海電力股份公司合理化建議一等獎2項，二等獎12項。抓好生產成本管理，透過開展節能降耗，修舊利廢等工作節約成本。幾年來，班組榮獲淮南礦業集團“先進班組”、 “青年文明號”稱號，併成功創建20xx年度淮南市“青年文明號”。部分同事還獲得公司評定的“勞動明星”、專業技術(高技能)拔尖人才、礦業集團“優秀團員”、上海電力股份有限公司“操作技術能手”、“中國電力投資集團公司第四屆青年崗位能手”等稱號。
堅持“以作爲求地位”的工作理念，全面抓好安全生產工作。 以“安全第一，預防爲主”的安全方針，對於安全管理工作常抓不懈，在工作中嚴格按照標準化作業，生產中做到勤看、勤檢，發現隱患做到及時彙報，及時處理。爲了保證機組的連續穩定執行，班組制定了詳實的巡檢制度，規範巡檢路線，巡檢的項目和標準，使得日常巡檢更加有針對性，具有實效性。班組不定期召開技術分析會，對上月出現的重要缺陷、頻發缺陷進行分析，對重複處理的缺陷予以通報並拿出處理方案。
高效率的工作，強烈的集體觀念，是永恆不變的信念。成績屬於過去，20xx年度，我們將繼續在厂部和生技部的關懷指導下，羣策羣力，繼續發揚我們良好的工作作風，改正工作中的不足，在新的形勢下，一如繼往地大膽開拓，勇於創新，將“青年文明號”活動不斷地向縱深推進。爲淮南市的全面建設、更好發展儘自己的一份力量!
申報材料範文 篇8
近年來，縣委辦公室黨支部緊緊圍繞縣委工作大局，以爭創“五個好”基層黨組織爲抓手，以創建學習型機關爲重點，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，把機關黨支部的建設與做好“三服務”工作有機結合起來，有力推動了辦公室各項工作開展。
一、以增強整體素質爲重點,着力建設學習型黨支部
縣委辦支部嚴格按照建設學習型黨組織的要求，及時制定學習計劃、嚴格學習考勤制度，積極開展形式多樣、內容豐富的學習活動。採取集中學習和個人自學相結合的方法，要求每位黨員幹部大力開展“四個一”學習活動，即“每人每天自學一小時、每人每月閱讀一本新書、每月思考研究一個問題、每兩個月集中學習一次”。集中學習由機關黨支部黨員輪流備課講課;個人自學要求制定學習計劃，有學習筆記、心得體會和理論文章。同時，支部還積極探索符合辦公室工作實際的學習方法，在繼續強化黨的理論知識學習的基礎上，不斷強化對公文寫作、資訊收集、調查研究等技能的學習。支部堅持“請進來，走出去”擴大學習培訓空間，派出黨員幹部到省委辦公廳、市委辦公室頂崗鍛鍊，組織參加各類培訓班，參加全縣性中心工作等方式加強學習。另外，爲了提高辦公室業務水平，採取頂崗培訓的方式從縣直部門公室抽調了一批同志來縣委辦學習培訓，經過鍛鍊後，這些同志都有了較大的收穫，逐步成爲了業務骨幹。20xx年以來，先後有2名同志被黨組織培養爲入黨積極分子，1名同志已轉爲預備黨員。
二、以增強戰鬥力爲根本，着力提升黨支部的凝聚力
支部結合辦公室實際，積極主動配合辦公室行政班子，切實加強制度建設，及時對辦公室各項規章制度進行清理完善，促進了辦公室內部管理的規範化、制度化和科學化。在建立和完善各項制度的基礎上，支部定期召開支部會議和黨員大會，檢查督促黨員制度的落實情況、黨員目標任務的完成情況，激勵黨員幹部在日常的學習、工作中發揮先鋒模範作用。堅持抓好班子自身建設，認真貫徹民主集中制，做到工作上既有分工，又相互支援，相互配合，形成了團結互助、齊心共事的良好氛圍。同時，高度重視黨員幹部的思想政治教育和精神文明建設，組織黨員幹部認真學習黨的路線、方針、政策及黨員領導幹部廉潔自律相關檔案精神，時刻築牢拒腐防變防線;廣泛開展羣衆性文化體育活動，適時組織幹部職工開展豐富多彩的支部活動，積極動員和組織幹部職工參加縣文明委、總工會等單位組織的有關活動，有效增強了支部凝聚力。
三、以提升服務質量爲目標，發揮好黨員先鋒模範作用
結合創建省級文明單位和創先爭優活動的開展，支部不斷創新載體，積極教育引導全體黨員幹部結合崗位實際，充分發揮好共產黨員的先鋒模範作用，在辦公室“三服務”工作中創先爭優。一是堅持在規範流程、促進效能上創先爭優。進一步優化辦文、辦會機制，規範流程，提高工作效率。嚴格檔案籤審處理和會議審批管理，加快推進會風、文風轉變，完善辦文校覈“三審”制度，避免錯誤、減少失誤、杜絕延誤。認真起草縣委會議材料、領導講話稿、彙報材料等，嚴把文字質量關，力求送審文稿貼近領導決策。在後勤服務上，本着節儉、高效、滿意的原則，確保了各類重要會議和接待活動成功開展。二是堅持在深入調研、科學決策上創先爭優。爲更好地發揮辦公室參謀助手作用，主動加強調查研究，形成了一批內容豐富，有情況、有分析、有見解的調研報告，爲領導的科學決策提供了詳實資料，有效提高了以文輔政水平。三是堅持在強化督查、落實工作上創先爭優。按照“有作爲、有力度、有權威”的“三有”目標，對全縣重大事項、重點工作、重要項目及羣衆反映的熱點、難點問題辦理等方面開展了紮實有效的督查工作，有效推動了縣委決策部署及各項工作的落實。
四、以轉變機關形象爲落腳點，紮實抓好機關作風建設
結合機關作風建設，堅持按照“內強素質，外樹形象”的要求，苦練內功，下大力氣抓好乾部素質教育、機關內務建設和環境衛生管理等，引導黨員幹部以積極上進的心態和良好的精神面貌投入工作。同時，廣泛開展“十萬黨員進農家，萬名幹部下基層”、“四羣”教育等活動，積極深入基層、深入羣衆，瞭解社情民意和羣衆普遍關心的熱點難點問題。嚴格落實掛鉤聯繫制度，牽頭組織掛鉤聯繫單位深入掛鉤聯繫村走訪羣衆，幫助理清發展思路、解決實際困難。
20xx年以來，先後爲**村協調解決羣衆飲水困難、技能培訓和村級活動場所規範化建設經費16萬元;爲**村協調8萬元安裝供水管道，爲**村協調6萬元資金修建堰溝和硬化人行便道，爲**村、**社區協調解決4.6萬元資金用於購置辦公設備、幫扶困難羣衆。同時積極開展愛心捐助活動，發動全辦黨員幹部爲向災區羣衆捐款捐物。不斷提高做好新形勢下羣衆工作的能力和水平，狠抓羣衆來信來訪工作，協調各鄉鎮和信訪局等部門及時化解了一批信訪疑難問題，有效維護了社會穩定。全面落實移民“四包”工作責任制，堅持政策移民和情感移民相結合，組織黨員幹部多次深入包戶移民家中，反覆宣傳移民政策，積極幫助解決實際困難，實現了包戶移民平穩過渡，順利遷入新居。在支部的正確帶領下，透過全體黨員幹部的共同努力，辦公室省級文明單位成果得到有效鞏固，整體服務水平和羣衆滿意度進一步提升。
申報材料範文 篇9
XX市中醫院檢驗科現有職工16名，其中女職工11名，佔總人數的70%，女職工中副進階職稱2人，中級職稱3人，本科以上學歷8人。女職工以女性特有的品質、用辛勤的耕耘，在科室的各項日常工作中發揮着重要的作用。
爲提高職工隊伍的整體素質和職業素養，全科職工認真學習院規院訓、努力工作、刻苦鑽研，多次獲得醫院和衛生局表彰。
一、堅定信念，紮實爲病人服務
爲抓好創建“巾幗文明崗”工作，科室領導高度重視，結合本科室的實際情況，制定了201*年度“巾幗文明崗”創建計劃，同時根據衛生系統的工作特點，擬定了創建目標，並將該項工作明確在目標責任制內，以確保創建活動有制、有序、有效地開展。
組建“爭創巾幗文明崗領導小組”，以創建活動爲載體，從各項基礎活動的開展抓起，將創建“巾幗文明崗”活動融到科室的日常工作和管理中，提出了“服務人民、奉獻社會”的宗旨，透過優質高效的服務打響“以人爲本、優化服務”的品牌科室：一是充分利用好科室前的宣傳展板，爲羣衆提供便捷的資訊和服務;二是製作服務指南和辦事流程，爲前來就診的患者提供方便;三是用熱情的態度、認真的作風、精湛的技術爲病人及其家屬排憂解難。
二、加強學習，強化培訓;注重結合，講究實效
以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以“服務人民、奉獻社會”爲宗旨，積極開展巾幗文明示範崗的爭創活動，立足崗位，有計劃、有步驟，紮紮實實地按照“巾幗文明崗”的標準開展各項活動。從硬件，軟件各方面落實規範化的目標管理，優化服務措施和就診環境，以促進工作質量和工作效率的提高。結合檢驗科工作特點，並針對本次創建活動提出一下工作要求：
(一)、將創建活動與整體業務工作有機結合，做到兩不誤、兩促進;
(二)、在“巾幗文明崗”的創建活動中提升隊伍的整體素質和職業道德標準;
(三)、在“巾幗文明崗”的創建活動中提高隊伍的專業技術水平;
(四)、透過參加“巾幗文明崗”創建活動，增強隊伍的戰鬥力和凝聚力;
(五)、透過“經過文明崗”的創建，促進科室各項業務的發展。
三、努力工作，刻苦鑽研
爲使女職工儘快熟悉業務、進入角色、在崗位中成才。科室認真組織女職工緊跟形勢認真學習政治思想理論，開展愛國主義、集體主義和愛崗敬業精神教育，培養良好的職業道德;組織女職工學習業務，施行每日早例會制度，每月由一位年輕同志組織一次集中業務學習，創辦《檢驗●臨牀》科室報刊;加強“三基”培訓和考試，經常性開展技能比武活動，強化基本功;透過學習和培訓，不斷提高女職工綜合素質，牢固樹立她們全心全意爲病人服務的思想。
科室領導非常注重將創建工作與保持共產黨員先進性教育互動相結合，提高政治思想素質;與醫院管理年、安全生產年活動相結合，提高技術水平;與服務全局、奉獻社會有機結合，樹立醫務人員新形象;與文體活動相結合，實現身心愉悅、陶冶情操。
四、齊心協力，實現社會效益、經濟效益雙豐收
在院領導的指導和科室主任的帶領下，全科人員齊心協力、互學互尊、團結協作。科室收入連年增長，科主任多次榮獲“先進個人”，科室多人榮獲院“誠信服務之星”的光榮稱號，科室連續十年獲得院“管理示範崗”、“效益率先”的榮譽稱號，獲“誠信服務示範崗”的光榮稱號。我們倡導以人才求效益、以服務求效益的現代管理理念，並將其作爲主線貫串始終，使職工的各項素質在爭創中不斷提升，突出的人才效益、社會效益和經濟效益。
(一)提升職工素質，促進人才成長
透過融思想性、知識技能性爲一體的業務培訓，引導職工樹立終身學習的觀念，使大家內強素質、外樹形象;增強參與意識、競爭意識和成才意識，進修、考研、忙充電，努力爭取精一技、會兩技、學三技，使得構建學習型科室的思想深入人心。
(二)強化優質服務意識，提高經濟效益
思想決定行動，隨着職工素質的提高，工作就會由被動變爲主動。爲更好地培養良好的工作作風，檢驗科制訂了“視窗不缺崗，工作無差錯，辦事講原則，服務講熱情”的文明服務條例;實行“三聲服務 ”，對待就診病人做到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”;對待每項檢查、每個標本做到“三清原則”，“受理一手清，答覆一口清，告知一次清”。
(三)促進行業新風形成，推動精神文明建設
全心全意爲人民服務，樹立行業新風是開展創建活動的核心。爲提高行業的職業道德水平，針對醫療行業的特點開展有針對性的思想教育，組織全科人員進行醫德大討論活動，在思想教育的基礎上，我們還依託報紙、電視和網絡等各種媒體，對一些愛心示範崗進行強勢宣傳，倡導老吾老以及人之老的風氣;此外，我們將創建活動與巾幗扶貧、巾幗助困活動相結合，爲精神文明建設做出了一定的貢獻。
五、齊心力、惜榮譽，再創工作佳績
在過去的幾年中，女職工充分發揮了“半邊天”的作用，在她們的積極努力和大力支援下，在XX市衛生系統的各項比賽活動中屢獲殊榮：“輸血安全知識競賽”二等獎、“安全血庫、輸血衛士”優勝獎、“HIV優秀篩查室”，參加XX市衛生局“輸血比武”先後榮獲二等獎三次、三等獎兩次，科室內共計10人次被評爲“XX市衛生局先進工作者”;在本院的各項評優活動中，檢驗科連續十年被評爲“效益率先科室”、“管理示範崗”。科主任也多次獲得“先進個人”的榮譽稱號。科室取得的各項榮譽給大家帶來喜悅的同時也使我們倍感壓力，過去的成績是對我們工作的肯定，在今後的工作中我們將以更大的熱情投入到社會主義事業的建設工作中，爭取百尺竿頭更進一步!
一分耕耘，一份收穫，我們在創建的過程中嚐到了收獲的喜悅。在今後的工作中，我們將一如既往，以自尊、自信、自立、自強的精神激勵大家，用我們的智慧、愛心去奉獻社會、關愛病人，爲構建和諧社會奉獻我們的光和熱!
申報材料範文 篇10
我叫，女，20xx年加入中國共產黨，2*年至今擔任*村婦女主任。家中共有五口人，下有三個子女，夫妻一直以來相親、相敬、相愛真誠相處，建立起一個和諧美滿的家庭。老人、夫妻、小孩一家人和睦相處，幸福美滿，把小家庭安排的井井有條。全家人團結和睦，遵紀守法，相信科學，積極進行，樂於助人，善待鄰里，在家中能搶挑重擔，任勞任怨;夫妻敬業愛崗事業有成，老人安享幸福晚年生活，是一個和睦的大家庭，深受鄰里和社會的好評，贏得了周圍人們的讚美。
一、愛黨愛國、誠實信用
從我本人來講，有着20xx年的黨齡，對黨組織、對國家有着深厚的無產階級感情，這種感情積極地影響着每一個家人，全家人擁護黨和國家的路線、方針、政策，支援改革開放，是一個政治上信得過的家庭。全家人遵紀守法，而且積極幫助和教育村違法人員改過自新、重新作人。慎諾守信是該家庭的傳統美德，也是鄰里和社會公認的優良品質。
二、愛崗敬業、積極奉獻
我在職這些年，兢兢業業，克已奉公，工作中既勤勤懇懇，又堅持原則，較好地配合了鄉政府抓好婦女和計生工作，曾多次獲得過優秀黨員和先進工作者榮譽稱號。其他人也能自謀職業、自食其力，減輕政府和社會的負擔。
三、家庭和睦、鄰里團結
男女平等、夫妻和睦是我們家庭的良好的家規與家風，全家人互相尊重，互敬互愛。晚輩對長輩尊敬、孝順，長輩對晚輩愛護，妯娌之間、姑嫂之間關係十分親近，是一個名符其實的和睦家庭。在對待鄰里關係上，全家人能夠善待左鄰右舍，幫助他們排擾解難，鄰里關係親如弟兄，情同手足。
四、尊老愛幼、重視學習、以德育人、重視子女的教育
在生活中，我深刻地認識到，父母親對子女負有撫養和教育的責任，無論是老一輩還是父母親，都要把對下一代的愛建立在科學和理性的基礎上，把對子女的愛的感情同培養他們的人生觀、道德觀及其科學文化知識教育結合起來，講究方法、講究技巧。健康的家庭需要一個健康的環境才能得以健康的發展和延續，我與愛人始終把對孩子的教育放在第一位，爲此時常閱讀家庭教育方面的專著，在網絡裏與各位媽媽探討子女教育的方法，我經常與孩子開展談心活動，溝通心靈，不斷加深母女之情，教育孩子學會做人、學會做事。
“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，這是中華民族的傳統美德。我和愛人和眭相處，互相尊重體貼。敬老愛幼，在精神生活上給老人家體貼和安慰，積極創造條件讓他們享受到晚年之福的樂趣。在這個家庭裏子女尊重長輩，長輩關心愛護子女，共同建造了一個溫馨、和諧、向上的文明家庭。
我們一家人熱心公益事業，積極參加“獻愛心捐款、捐物活動”，社會和學校組織的“獻愛心捐款”、“救濟災區捐款捐物”、等活動中，都能積極參加。對於孝敬老人、教育孩子，我與愛人一起商量，互相配合，二人互敬互愛互商互諒，成爲人人羨慕的模範夫妻。
1、生活儉樸
我與愛人物質生活追求淡泊，不慕新潮，不擺闊氣，從不浪費，提倡節約，精打細算，用之有度。
2、嚴於律己
爲了以言行影響子女，爲子女創造良好的成長氛圍，夫妻倆在家討論家務事，總是以公序良俗和法律法規爲標準，努力做到"非禮勿視，非禮勿聽，非禮不行"。家中從不玩牌賭博，不搞封建迷信，不作違法亂紀的事情。
在衆多的親戚朋友關係中，我們做到以誠相待，對雙方父母，都孝敬有加。對兄妹的子女，他們均視如己出。在外面，也能做到尊老愛幼。車上，經常給老人或病人讓座;街上或公園內幫助需要幫助的孩子，並經常教育子女，要尊重老人，禮讓別人。
我們家庭的思想較爲開明，對一些不文明的陋習非常反感，遇到婚嫁喪事基本能做到移風易俗，不鋪張浪費。同時，也有着勤儉持家的傳統，不會因爲追求時尚而亂花錢。
由於業務工作的需要，該家庭學習氛圍較濃。經常學習業務知識和經濟方面的知識，以提升業務水準。同時，每天收看電視新聞，不斷地進行知識更新，開拓自己的視野。鼓勵孩子觀看有助於學習的課外書籍和電視節目，使他了解一定的社會自然、科技知識。注重對孩子的道德情操教育，培養他吃苦耐勞的精神，同時該家庭父母做到言傳身教，加強自身思想道德的修養。
我們遵紀守法，在社會是好公民， 我相信透過長久不懈的努力，積極進取，和睦相處，不斷完善，工作和家庭生活定能再上臺階，共獲美滿。
申報材料範文 篇11
20xx年9月，x大學迎來了它的又一批新生。懷着青春的夢想，帶着未來的希望，39顆火熱的心從此深深凝聚，39份真摯的情從此慢慢滲透，組成了一個美好的大家庭——x班。我們是一個激情飛揚、活力四射的集體，一個團結友愛、自強自信的集體!是一支朝氣蓬勃的隊伍，以拼搏的精神挑戰生活。有陽光就有嚮往，在x大學這個神聖的殿堂，我們健康成長，我們創造輝煌，我們實現美好的人生理想，我們把夢想的花朵綻放。
這兩年來，全體同學在各級團委領導和輔導員的指導下，我們積極進取，求真務實，開拓創新，團結一致，形成了很強的凝聚力。民主、團結、積極、向上的思想也在一點一滴的努力中形成。無論在思想政治修養，班風學風建設，學習成績，還是社會活動方面，都取得了較好的成績!
思想道德素質是當代青年所應該具備的最基本和最重要的素質。良好的班風、學風是取得優異成績的前提，同學們共同努力是取得優異成績的保證。在班委的帶動下，我班形成了一種“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。在這樣一種氛圍下，同學們經常在一起探討學習上的問題，互幫互助，共同進步。學習成績優異的同學也儘自己最大的努力幫助暫時落後的同學，排除他們學習上的障礙，調整他們的心態，使成績稍差的同學能夠以最快的速度趕上併力爭超過其他同學。
我們班注重學風建設，同學們學習努力，本學年考試成績優良，和上一學年相比有所進步，平均成績在同級較高。上半學期不及格率23.07%，優秀率41.03%，平均成績78.53。下半學期不及格率10.25%，優秀率71.8%，平均成績81.92。下半學期較上半學期進步頗大。
我班班風學風一向良好，計算機和英語過級率也較高。計算機一級第一次過級率97%，計算機二級過了17人，英語四級第一次過級率爲71.79%，目前共過了33人，六級共過了六人。同學們還積極參加全國註冊會計師考試。在過去的兩年裏80%的同學取得了珠算五級資格有三名同學考取了會計從業資格證。取得了會計從業資格。
在學習之餘，我班同學也積極參加了各色各樣的活動，有十人左右參加了學校體育隊，其中有六人蔘加了學校健美操隊。還有同學加入了舞蹈團，話劇團等。有四人蔘加了校園之星歌手大賽並取得了好成績。另外，我班還有一些多才多藝的同學參加了各分院及全院的文藝晚會，已成爲全校的文藝骨幹。
總結過去的各項工作，我們有我們成功的地方，也有不足的方面，我們會總結經驗，再接再厲，也會努力改進我們的不足。總之，我們堅信，在輔導員的英明領導下，在同學們的共同努力下，經x班會向着更加優秀的方向前進，大家會團結一致，開創出x班獨有的輝煌!
綜合各個方面，我們認爲我班具有優秀班集體應具有的各項條件，因此我們在此提出申請，懇請領導審閱!
此致 敬禮
經x班
申報材料範文 篇12
光陰荏苒，時間轉瞬即逝。我從20xx年畢業的第二年(20xx年)至今一直擔任班主任工作，作爲一個年輕的班主任，工作踏實認真，一直盡心盡力地爲當一名稱職的班主任而努力工作着。20xx年9月，我來到了育英進階中學，又一次中途接班，接任高二(7)班的班主任，從此，我早來晚走，品嚐盡了作爲班主任的酸甜苦辣。但是，如果讓我再次選擇，我還會毫不猶豫地選擇班主任工作。因爲我在與孩子們交往的過程中，真切地感受到了孩子們的熱情與可愛;在經歷着一次次痛苦和失敗的同時，也在迅速地成熟。我付出了自己辛勤的汗水，收穫的是學生們可喜的成績;我燃燒了自己火樣的青春，收穫的是學生們真摯的信任和豐厚的感情。回想着這幾年的點點滴滴，我真的無怨無悔。
一、用愛心感染學生
作爲班主任，關心學生就應該像關心自己的子女一樣，既要關心他們的生活，又要關心他們的健康，還要關心他們是否懂得學習的方法，更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。這正是作爲班主任的職責所在。愛心是具體的，具有濃厚的感情色彩的。例如每天早晨巡視教室，先看看學生有沒有到齊，遇到天冷或天熱的時候，照料同學們衣服穿得是否合適，早上是否都吃過了早餐，有沒有學生不舒服等。集體活動前要安排好同學們應必備的用品等。總之，同學們在學校的飢寒冷暖，喜怒哀樂幾乎事事關心。學生生病時，及時讓去看病。家長感激，學生感動。
二、善於做學生的思想工作
思想工作是班級各項工作的基礎;成人教育是一切教育的最終目標。所以，我一直把思想工作置於班級工作的首要問題來抓。經常利用多樣化的班會課對學生進行身心教育，幫助學生澄清思想上的模糊認識，提高學生的思想境界。還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心，及時對學生進行鍼對性的教育。並在班內積極開展“理想教育”、“感恩教育”、“養成教育”等各種行之有效的教育活動，讓每個學生找到目標樹立理想，挖掘他們的潛能，激發他們的鬥志!我所帶的班級班風正學分濃，從未出過一起嚴重的違紀事件，這一切都要歸功於思想工作的成績。而思想工作的同時，其實就是在告訴他們怎麼成人。我認爲成人是教育的關鍵，所以，我一直狠抓學生的爲人處世。
三、善於組織和管理學生
班主任必須善於組織和管理學生，我感受最深的一點。作爲班主任，要做的工作多而繁雜如果不能建立一個良好的班團委，各項工作就很難順利的開展下去。所以每一新學期的開始，我都會花很大的心思培養班組的骨幹力量，讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕鬆，而且可以培養了班幹部的組織能力。就拿現在的班級來說吧，現在班裏的一般事情都由班長負責，但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、早操等日常工作都由班長負責;教室內的黑板報由宣傳委員負責，老師作適當指導，學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。這樣以來，班內的工作形成了程序化和制度化，各項工作就更能順利的得到開展。
四、善於做後進生的轉化工作
在學生管理方面，我認爲班主任的工作大致可分爲三個方面;1、尖子生的培養。2、中等生的促進。3、後進生的轉化。相比前兩條後者更難也更重要，因每一個學生都是一個希望，越是後進生越需要老師的幫助和鼓勵。我首先深入調查摸底，搞清他們所以成爲後進生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自己的價值。同時，我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處，使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。我班原有幾個調皮學生，整天起鬨，課堂上也從不安寧，自己不守紀律，還經常彙報別人。無論課堂作業，還是課後作業從來不做。無論老師還是班長檢查作業他們都不在乎，反正躺在泥裏不怕水，誰都拿他們沒辦法。我並沒有首先用紀律和制度處罰他們，而是從接近學生入手，找盡理由和他們套近乎。設法找他們的閃光點，找到一點就大力表揚。經教育後，這幾位調皮同學上課開始認真聽課了，整個班級也都進步了。
五、做好聯繫班級和任課老師的紐帶
作爲班主任必須有意地向學生介紹任課老師的一些優點。如性格、愛好、特長、教育教學方面的成績等，以博得學生對任課老師的尊敬和信任，使他們因尊其師而重其教。同時自己要與任課老師密切配合，要經常與任課老師取得聯繫，以瞭解學生的特長、愛好，課堂紀律如何，學習態度如何，是否能按時按量完成作業等。對於這些班主任心底都要有數，因爲這樣有利於更好的、恰當的抓好班級工作。有利於根據學生的特長、愛好，以便在學中練、練中學，以練促學。例如利用學生爭強好勝的心理，經常開展各種班會活動。這樣不但可以調動學生的積極性，而且可以增強學生的自信心、榮譽感、競爭欲。同時師生間交流了感情，增進了瞭解。
六、學生和家長的朋友
班主任是聯繫學校、家庭、社會的紐帶。所以應該也必須成爲學生的朋友。經常用校訊通與他們交談孩子的學習情況，商量教育孩子的最佳辦法。這樣，不僅得到了家長的信任，也取得了很好的效果。
正是我的這些努力，所以，我們班的學生活潑可愛，充滿朝氣，積極主動參加學校舉行的各項活動，並每次都能獲得名次。例如：在體育節中，二(7)班獲得團體第十名;在第三屆班主任節中，板報設計獲得二等獎，本班王園園同學在班主任節演講賽中獲得二等獎的好成績;在“紅五月”校文化藝術節中，校歌班歌比賽獲得二等獎，且有多個節目有幸在文化藝術中出演，並獲得獎項!除了個人能力的發展外，我們班的成績也是在高二平行班中的前茅。
儘管如此，這些成績的取得離不開學校領導對我的大力支援和幫助，我一定會繼續努力把工作做的更好!我也明白：班級管理需要班主任得用“心”來處理，引導，一定會培養出一班好學生，帶出一個好班級，給孩子們一個真、善、美的心靈。
申報材料範文 篇13
一、基本情況介紹
XX項目部是一個朝氣蓬勃、富有戰鬥力的青春隊伍，現有員工XX人，其中35歲以下青年XX人，佔73.7%，平均年齡僅有28.1歲。多年來，該項目部牢固樹立“服務一流、顧客至上”的宗旨，大力開展各項文明創建活動，積極倡導現代職業文明精神，在促進經濟效益、品牌效益和人才效益方面取得了豐碩成果。該項目曾獲“北京市四星級示範項目”、“北京市優秀管理大廈”、“北京市物業管理示範大廈項目”、“北京市青年文明號”等近50項省部級和區縣級榮譽。
二、青年文明號的創建口號
展青春風采、創一流服務
三、青年文明號的創建目標
確立“團結、高效、優質、創新”的工作方針，樹立“追求卓越、臻於至善”的工作理念，用一流服務和科學管理打造高端寫字樓文明示範標杆( 本站 )
四、青年文明號的具體創建過程
作爲集團總部聚集地和展示集團形象的一扇視窗，XX項目部的服務水平、服務質量直接體現着集團整體形象。項目部針對青年集中的特點將爭創“青年文明號”作爲帶領青年立足崗位、建功立業，努力打造高端寫字樓文明示範標杆單位的有效載體，並透過“二四一”工程的創建活動，即“提供兩個保障，強化四項管理、樹起一面旗幟”，不斷健全完善“青年文明號”活動各項制度規範，推進創爭活動深化開展。
(一)提供兩個保障，確保創建活動落地實施
1、加強組織領導，爲創建活動提供組織保障。成立由項目經理爲組長的“青年文明號”創建活動領導小組，明確創建方向、制定創建計劃，提出“打造高端寫字樓項目”的奮鬥目標。並提出全員參與，全過程監督，全方位服務的文明服務、科學管理理念，責任到人，逐級落實。
2、完善制度建設，爲創建活動提供製度保障。根據“青年文明號”管理辦法並結合實際，出臺了切實可行的制度檔案，堅持日督促、月檢查、季考評，對於考覈“優秀”的給予獎勵，“不合格”的重新進行崗位培訓，極大地調動了青年的積極性和工作熱情。
(二)強化四項管理，確保創建效果不斷深入
1、加強監督管理，提升服務意識。發揮團員青年先鋒模範作用，項目部設立了“青年示範崗”並在公開欄張貼青年先鋒承諾書;開展團員“佩團徽、亮身份、受監督、強服務”活動，使“恪盡職守，率先垂範”的意識入心入腦;開設監督投訴電話和意見箱，及時收集、整理和答覆業主的反饋意見;推出“創先爭優”星級評選考覈標準，透過對工作業績的評定，讓先進員工的“照片上牆、名字入刊、獎金進手”，激發了工作熱情，爲提供優質服務奠定基礎。
2、加強服務管理，透過開展特色服務提升服務品質。大廈內有辦公人員X餘人，項目部XX名員工承擔着近XX戶駐廈單位的物業服務工作。客戶所有的問題都要在項目部得到最滿意的答案和解決辦法，工作完成的好壞直接影響到企業的信譽和效益。項目部積極組織開展特色服務工作，並不斷提高服務水平和服務層次，既滿足了共性的要求，也滿足了客戶的個性化需求。
(1)履行“一站式”服務。推行“原點即是終點”的服務理念，從受理到問題解決及後續跟蹤服務，客戶只需一個電話就能享受到一站式服務，讓客戶倍感溫馨。
(2)開通客服專線。樓內客戶有任何問題或需要只需撥打“”，客服專員便會第一時間爲客戶提供最滿意的答覆。
(3)推行首問負責制。執行“誰接待、誰處理”的工作原則，不把矛盾和問題推給其他人，不讓客戶多走冤枉路、多花一毛錢，第一時間化解矛盾、解決問題給客戶提供最好、最滿意的服務。
(4)實行業主回訪制。項目部每季度向駐廈業主發放“滿意度調查問卷”，每月派專人徵求意見、建議，經收集、彙總、分類後，對於普遍性意見項目班子召開專題會議，研究制定解決方案;對於針對性較強的意見和建議，責成相關部門給予回饋。幾年來，駐廈單位對項目部服務滿意率達99%以上，維修及時率達到100%。
(5)支援資訊化會議服務。大廈配備了近20xx平方米的會議中心，每年爲上百場會議提供高質量服務，多次爲等國家部委單位提供會議服務，成功舉辦了等重大活動;同時承擔了黨和國家領導人、市領導及各領導部門到集團的調研考察接待任務，均受到領導的首肯和好評。
3、加強安全管理，營造平安環境。項目部歷來把安全工作放在突出位置，始終堅持“每2小時安全巡查、每週防火安全大檢查”的制度，做到不留死角、消滅萌芽、防止隱患。嚴格人員進出登記制度，禁止快遞、外賣等閒雜人員進入辦公區域，落實貴重物品運出報備制度，多年來未發生一起盜竊案件。項目部建立了一套完整的預案體系，每年與駐廈單位簽訂安全協議書，定期組織消防安全和防震減災逃生演練，重大節日前夕開展治安消防大檢查。駐廈以來，項目部未發生一起安全事故，連續多年被評爲“平安示範單位”、“社會治安綜合治理先進單位”。
4、加強隊伍建設管理，爲創建活動提供人才保障。項目部高度重視人才培養工作，始終把建設“學習型”青年文明號作爲創建活動的重要內容。透過有針對性的分級培訓建立了較完善的人才培養體系;定期組織青年骨幹“走出去”到先進企業考察學習，堅持每週一次的專業學習;鼓勵青年“考專業職稱、拿學歷文憑”，對於考試透過的員工給予相應獎勵;建立“導師帶徒”制，爲年輕人配備導師、做好服務、建立感情、關注發展，使青年快速成長爲堪當重任的骨幹。幾年來，項目部向其他項目輸出中、高層專業技術人員近50人。
(三)樹起一面旗幟，展現青年風采
“愛崗敬業、無私奉獻”是創建“青年文明號”活動的主要宗旨。項目部積極成立“青年志願服務隊”，大力建設“奉獻型”青年文明號。圍繞“愛我家園、奉獻愛心、傳遞幸福”主題開展學雷鋒活動，走進社區送溫暖;積極承擔植樹、愛心傳遞等公益活動，先後爲汶川、青海玉樹等受災地區伸出援手;在“7.21”特大暴雨災害中，青年始終堅守在崗位最前線;冰雪季節，青年志願服務隊除履行門前“三包”承諾外，還自發走上街頭鏟冰掃雪，爲過往行人出行提供保障。
透過爭創活動， X項目部的管理服務日益科學化和規範化，員工隊伍素質顯著提升，愛崗、敬業、服務、奉獻的意識進一步增強，以飽滿的工作熱情和一流的工作業績兌現了“立足崗位、建功立業”的青春諾言。創建無止境，項目部將以參加此次“全國青年文明號”申報工作爲新的起點，不斷學習和借鑑其他單位的創建經驗，努力拼搏，不斷超越，用紮實的行動書寫“青年文明號”的嶄新華章。
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申報材料範文 篇14
尊敬的各位領導、老師：
經貿外語學院20xx級英語二班正式申請“省級優秀班級體”榮譽稱號。過去的一年半里，我們經貿外語學院英語二班在團支部、班委會的帶領下，在全班46名同學的積極努力下，取得了在班級管理制度建設團支部建設，班風學風建設集體活動的方面優異成績，現彙報如下，望給予考評並指正。
團支部建設是我們班的重點工作之一，以團支書爲首的團支部積極促進樂觀思想的傳播，以各種形式進行有關黨、團思想的理論傳播不斷地提高同學們的思想覺悟。在這一年半里，我們班級認真努力地學習體會 ” 三個代表 ” 重要思想以及xx大的精神，響應黨的號召，用自己的行動向黨組織靠攏。到目前爲止，全班46位同學都參加了入黨積極分子培訓，認真學習了黨的章程，優秀的完成了學習過程，其中有一位同學透過了組織考驗，光榮的成爲了中國共產黨員。
班風學風建設也是我班學風建設工作的一大亮點。我班同學在學習生活中以學習爲本，培養濃重的學習氛圍。自從同學們升入大二以來，學習情況越來越好。我班同學積極向上，團結互助，營造了一個濃重的學習氛圍，共同進步，共同努力，共同拼搏。同學們自覺的遵守校紀校規，遵守課堂紀律。透過老師監督，到課率很高。在本學期的學習積極性高，參與課堂討論的熱情也高漲。與此同時，我們班也形成了良好的考風，展示出良好的精神面貌。至今，無一人在考試過程中違紀。
在過去的三年中，在輔導員和班委的積極帶動和我們班同學的積極配合下，班成員積極參與學院學校組織的活動，籃球賽、乒乓球賽、知識競賽、宿舍文化等並且取得了可喜成績。在xx大精神知識競賽中，我班代表趙煒經過學習和準備在比賽中獲得二等獎;在院舉辦的籃球比賽中，我班同學積極參與，努力拼搏。在學生會組織的全院宿舍文化評比中，我們班多個宿舍被評爲“一等宿建”，這不但證明着我班各個宿舍的和睦團結同時也證明了我們是一個集體，風雨同舟;在上學期的籃球比賽中我班同學在人選有限的情況下，僅有的五個男生全場堅持到底，而女生們則加油吶喊，熱情十足，一次次用事實證明我們這個集體的凝聚力。與此同時，我班的許多同學積極上進，在學院學生會、校學生會、各大社團中都能看到他們努力的身影，他們表現突出，組織了學校的各項活動，同時也爲學校的校園文化建設付出了自己的辛勤，他們中有“紅燭”的部長，有“英語協會”的部長，有學生會部長，有各個社團的骨幹„„在我班成員的團結努力下，我們獲得了一個又一個的成績，在山西財經大的六十年校慶中，班裏很多成員都成爲了校慶的志願者，校慶舞蹈，禮儀，到處都能看到他們的身影，我們用我們的努力展示我們這個班集體的積極上進，蓬勃向上，美好的的大學時光，我們不想留下空白，不想留下踟躕，所以我們奮發向上，所以我們努力，我們希望留給自己的是不悔的青春，我們希望留給彼此的是那暖暖的友情，是那濃濃的同窗情誼。
在過去的一年半中，我班的46名同學同心協力，取得了以上各方面的成績，我們堅信在我們的繼續努力下，我們可以再創佳績，更上一層樓!如果我們獲得“優秀班級體”這個稱號，我們會以百倍的信心，全新的姿態向更高更新的目標前進!我們相信我們是最優秀的班級，因爲我們一起努力，一起奮鬥着，我們每天都在要求自己進步，每個人都在爲這個集體做着自己該做的每件事，都希望自己爲我們的大家庭付出我們的一份貢獻。在發揮集體主義精神的同時，充分發揮每一個同學的個人才能和積極能動性，展示每一個同學的才華。在今後的班級建設中，我們班將認真總結以往的經驗，積極探索，力求更大的突破。
班級活動的開展
我們制定了詳細的班級活動計劃書，並且按照計劃書中的安排，舉辦了我們豐富多彩的活動。同時班上同學也積極地參加了學校和院裏的活動，在活動中不僅得到了鍛鍊，還學到了課堂以外的知識。
一、 xx大知識競賽
xx大知識競賽第三名，其中劉陟同學獲得了“優秀選手”的榮譽
二、院籃球比賽、乒乓球比賽：
挺進複賽，積極參與
三、院宿舍衛生評比
男生宿舍獲得了“生命科學院文明宿舍評比優秀獎”
四、生命科學院拔河比賽
齊心協力，披荊斬棘„„獲得第二名
五、山西師大宿舍文化評比
兩個月的角逐，男生宿舍119風雨同舟，從一百多個宿舍脫穎而出，獲得了“文明宿舍”學生風采展示
班級總結
班級體是我們成長的重要園地，是我們的大家庭。搞好班集體建設，能培養我們的集體觀念和集體責任、榮譽感，形成正確的集體輿論，樹立良好的班風、學風，同時能逐步培養我們自我教育、自我管理的能力，使我們真正成爲德、智、體、美、勞全面發展的合格的新世紀人才。
一個良好的班風是班集體不斷髮展的結果，是班集體形成的集中表現，它是班級成員的重要心理環境，是一種強大的教育力量。良好班風的積極作用表現在它能潛移默化地對同學的思想、學習、生活及其他方面產生了積極而重大的影響。“班風正才能學風正，學風正才能成績好”。我們班透過一年半的努力建設，已經具有良好的班風，班級的紀律嚴明，道德風尚優良，所有的同學都沒有違紀受到處分的現象。班上的同學團結互助，在學習上和生活上都互相幫助，互相關愛，集體榮譽感強烈。在班委團體的協作努力下，班級工作成績突出，自我教育，自我管理，自我服務工作成績顯著。雖然我們取得了如此成績，但是仍然有很多不足的地方，我們會繼續努力，爭取在以後做的更加優秀。
回首過去的一年半年，有成功，有失敗，有歡笑，有淚水，但 更多的是收穫，我們相信每一粒種子都有適合它生長的土地，我們就 是那種子而這裏就是我們要找的那片土地，用辛勤的汗水成就今天小 小的成績，用不懈的努力去追尋我們的夢想。我們知道成績是屬於過 去的，我們是屬於未來的，而未來的路在我們腳下。我們將繼續心懷 夢想，充滿激情，向更高更遠的目標共同邁進。揮筆天下，寫意人生。
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申報材料範文 篇15
我叫肖文志，現年三十六歲，在魯山三高任教。十年的班主任生活讓我體會到了班主任的酸甜苦辣、幸福感和責任感。連續五年當班主任以來，不斷的努力讓我取得了優秀的成績，在學校的德育工作方面成績顯著。
本人自始至終擁護中國共產黨的領導、堅持四項基本原則、認真貫徹執行黨的路線方針，以德育爲先導，把人民的教育事業當成是生命中最重要的事業，努力爲國家培養德智體美勞全面發展的合格人才，爲祖國的建設事業增磚添瓦，做一個學生滿意、學校領導和同志滿意、人民滿意的教師。同時，與時俱進，緊跟時代的步伐，把教書育人與當前我國快速發展的潮流相結合，注重能力，培養時代新人。百年大計，教育先行，只有這樣，我們的國家才能健康、穩步地發展，才能促使我們的國家富強、民主、穩定，從而促進了社會的發展，使祖國驕傲的屹立於世界民族之林。
“蠟燭和春蠶”是老師辛勤耕耘、無私奉獻、甘於爲黨的教育事業犧牲自己的象徵。作爲一個班主任，尤其是高三的班主任，其重要性是不容忽視的，能對學生產生一生的影響。高三是學生世界觀、價值觀、道德觀形成的關鍵時期，是學生成才的必經之路。老師應當以德感人，踐行“德高爲師”“學高爲範”，做一名無私奉獻的老師。學生一聲“老師，你辛苦了”像清泉一泓，洗掉老師滿身的疲憊。學生渴盼知識的眼睛，給了老師責任和信任感，使老師迸發出奉獻一生的豪情壯志。
嚴格的紀律是保障一個班級良好氛圍的必要因素。所以，我制定了嚴格的班級規章制度。嚴格自習課紀律，保證學生能安心學習。請假制度採用三環相扣——家長同意，班主任簽字，政教處備案，確保學生正常請假，不無故遲到、曠課。同時，定期家訪，瞭解學生的家庭情況，定時定期召開家長會，通報學生在校的表現，形成老師與家長的合力互動管理。無情的紀律加上有情的管理，讓學生既遵守紀律，又不感到被動壓抑，真正把全部心思撲到學習上。
在班級管理中，我將以徳感人、以禮理服人，把德育放在首位，讓學生樹立正確的世界觀，正確看待社會現象，培養他們的責任感、使命感和祖國未來接班人的自豪感。對於有過錯的學生，我堅持以理服人，從不以粗暴的方式對待他們。“精誠所至，金石爲開”，在我的感召下，班級出現了“班風正，學風濃”的喜人狀況，班集體成了一個溫暖、和諧、上進的大家庭。
在對待差生方面，我從不歧視差生，對所有的學生一視同仁。“差生並不是差，而是潛在的能力未表現出來罷了”。要善於發現他們的閃光點，鼓勵、開導、幫助，使他們恢復信心。要做到這一點，就要愛護他們。老師要有“幼吾幼，以及人之幼”的胸懷，要理解差生，尊重差生，幫助差生，要加速其轉化。比如，我採用“老師牽頭，分組指導，優秀生幫助後進生”活動，並一直堅持下來，效果良好。我把整個班分成若干個學習小組，以優秀生爲中心，帶動並幫助後進生。這樣一舉兩得，既可培養優秀學生的語言表達能力和組織能力，同時，也可激發後進生努力學習的鬥志，增強他們的自信心，增加他們的集體榮譽感和責任感。
緊張的學習之餘，我還組織了豐富多彩的活動來增強班級的活力。在課餘時間，我組織了業餘活動小組，如英語角、詩歌朗誦賽、課文短劇表演等活動，既增加了他們在學校生活的情趣，又使得知識得到了靈活運用，何樂而不爲?此外，一個人身體素質的好壞也是成才的必要組成部分。我還組織了乒乓球、羽毛球、籃球賽，以增強學生的體質和班級的凝聚力。每天的早操、課間操和眼保健操也是學生必須作的。高三學生繁重的學業負擔往往造成有些學生愛靜不愛動的特點。我細緻地做好他們的思想工作，“強迫”他們到操場上去活動。這樣做的效果是明顯的，學生的身體素質得到了改善，聽課的注意力更集中了，連平時思想喜歡開小差的學生也能認真聽講，仔細做題了。整個班級處於昂揚的狀態中，達到了前所未有的團結局面。 在教學工作中，我認真備課，精心設計，力求每節課儘可能達到完美。高三時間緊、任務重，要想在這麼短的時間內，使一個陌生的班級、陌生的學生取得良好的成績絕非易事。所以我在授課中，力求把知識點做縱橫聯繫與對比，使學生全面掌握知識，突出訓練學生的能力。我常常作實戰演練，讓他們自如地應對高考。
在思想上，與時俱進，深入研究文化新的發展方向，不斷開拓自己的知識面，以期更好管理好自己的班級。對於迷戀上網打遊戲的學生，對其深入分析網絡中有害和有益的東西，使他們擺脫打遊戲，利用網絡學習，去獲取知識。對於上網聊天的學生，耐心做思想工作，組織學生在網上或者在電視上收看有關網絡詐騙、兇殺等暴力的案例，讓學生對網絡有一個正確地認識，逐漸擺脫對虛幻世界的依賴。對於迷戀明星過甚者，深入分析明星的實質、明星的煩惱，以及個別明星的醜行，讓學生對明星有一個正確的判斷。透過這些努力，不良風氣漸消。
繁忙的工作擋不住我求知上進的願望。學生對知識的渴求，領導的信任，家長的重託，是我積極進取的動力。我除了參加繼續教育外，還深入研究我所教的學科——英語的最新動向，分析其特點，吸收先進的經驗。先後對張思中教法，河北衡水、湖北黃岡、北京四中等學校的教學方法深入研究，結合我校的實際，創造出適合我校學生的方法。高一、高二透過口語練習、書面表達、培養學生靈活思維的能力。這對高三授課是極其重要的，對單詞以及詞彙的講解深入並擴大範圍，以適應高考。事實證明，我所教的班級英語成績總是名列前茅，多次受到了校領導的表揚。
經過這些年的努力，取得了以下一些成績。20xx年獲國家級優秀輔導員稱號;20xx---20xx學年所教的班級被評爲“優秀班集體”，我被評爲“先進工作者”以及“優秀班主任”;20xx---20xx學年所教的班級被評爲“優秀班集體”，獲“安全秩序獎”、“縣優秀工作者”稱號;20xx--20xx學年我所教的班級被評爲“優秀班集體”，獲“安全秩序獎”，“先進工作者“;20xx-20xx學年所教的班級被評爲“優秀班集體”，獲“安全秩序獎”、“優秀工作者”稱號;並有多篇國家級論文發表。
班主工作使我認識到班主任的艱辛和快樂。老師就要以苦爲樂，甘於清貧，守住校園這塊神聖的淨土，不辜負人民的重託，不辜負“人類靈魂工程師”的讚譽。成績屬於過去，新的學期，新的形勢，新的挑戰，我會更加努力，去創造美好的明天，爭取再創輝煌。
申報材料範文 篇16
飛行部“金鷹組”創建於20xx年9月，有組員26人，平均年齡29歲，是一個充滿朝氣、銳意進取的優秀集體。小組集合了飛行部的青年技術骨幹，以飛行專業爲依託，從思想教育、技術攻關、品牌服務以及社會公益等多方面入手，結合創建“青年文明號”活動，認真實現“以技術保安全、以安全創服務”的目標。
一、 愛崗敬業，樹立良好的道德品質
作爲廣西分公司飛行隊伍中的一面旗幟，“金鷹組”全體組員從自身實際出發，自覺、認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，堅定理想信念，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。在工作中，他們愛崗敬業，以強烈的事業心和責任感服務於飛行事業，自覺踐行“八榮八恥”和飛行人員職業道德規範;在困難中，他們樂於奉獻，不計較個人得失，積極承擔飛行任務;在團隊中，他們關心集體，團結同志，團隊意識強，積極維護公司和飛行隊伍的良好形象。
“金鷹組”還透過一系列實踐活動，加強對組員的思想教育。透過參加“CSAIR”企業文化核心理念培訓，讓全體組員明確公司定位，領會“顧客至上、尊重人才、追求卓越、持續創新、愛心回報”五個核心價值觀，以及公司“成爲顧客首選、員工喜愛的航空公司”的願景使命。透過組織觀看愛國主義電影、參觀烈士紀念碑等活動開展形式多樣的愛國主義教育，使全體組員進一步接受黨的教育，深刻牢記黨的宗旨，更加堅定自己的信念，並肩負起更多的責任和義務。
二、保證安全，創優質服務品牌
飛行隊伍是飛行安全的最後一道防線，飛行機組又是安全的最後一道關口，肩負的安全使命重大。保證旅客的生命財產安全，是飛行員的天職，因此，從安全形度出發，保證安全，提供優質服務，繼而樹立良好的服務品牌，維護公司的形象，也是每一個飛行員的職責。
爲此，全體組員認真學習專業知識，刻苦鑽研飛行技能，熟練掌握基礎理論以及機上設備的結構、性能、操作規程和方法，不斷提高飛行技術和操作技能，用紮實的理論基礎、過硬的飛行技能、全面的航空知識素養以及特殊情況下沉着冷靜、果斷正確的處理能力，高標準、高質量地完成各種飛行訓練任務。
執行航班任務時，“金鷹組”牢固樹立“安全第一”的思想，嚴格執行“八該一反對”，落實各項安全措施。飛行前，他們認真、縝密、全面地進行預先準備;飛行中，他們專心致志、精心操作，嚴格按照規章程序辦事，做到時時想安全，事事爲安全，確保不發生任何不安全事件;飛行後，他們認真總結，積極學習，透過不斷的努力進一步提升自己的飛行技術。
正是憑藉着優秀的專業素質，“金鷹組”獲得了大家的肯定，並多次被公司委派執行重要的航班任務：東盟包機、中國臺灣包機、首航任務、救災人員和物資的運輸、兩會代表運輸„„全體組員用一次次安全飛行爲公司的服務提供了基本的支援，也爲公司樹立優質的服務品牌注入了強有力的力量。
三、技術攻關，服務飛行隊伍
“金鷹組”的目標是“以技術保安全、以安全創服務”，爲了能更好地實現這個目標，使其上升到一個更高、更廣的層次，他們將服務範疇從小組織擴大到整個飛行隊伍，並致力於提高隊伍的整體專業素質和飛行技能。爲此，“金鷹組”齊聚合力，內外兼顧，在技術攻關上盡最大可能的發揮着最大作用。
對外，全體組員積極研究課題參加股份公司飛行管理部的業務研討，編寫飛行學術論文，參與飛行手冊編寫工作，參加各類勞動競賽活動„„在一系列專業活動中，組員們成績突出，得到了股份公司的肯定。透過活動，也使他們與兄弟單位交流了經驗，不僅將自身的優點進行傳播、推廣，使更多人受益，同時也將別人好的方法進行吸收、創新，應用於自己的實際中，使隊伍得到了進一步提升。
對內，“金鷹組”肩負着組織公司飛行員進行技術研討和業務理論培訓的任務，他們廣泛收集國內、國際航空專業資訊，根據季節、航線特點以及各個時期國內外航空安全形勢，分析本單位飛行品質監控數據，有針對性地組織飛行員進行研討和培訓;開展崗位練兵，提高機組協作能力;製作、分發《飛行日誌》;蒐集、整理、打印《B737NG機型理論題集》;組織編寫《B737NG模擬機訓練提要》;編寫各類專業課件二十餘篇。“金鷹組”透過開展一系列的活動，把對飛行技術人才的培養落到實處，提高了飛行員的理論和業務水平，也增強大家的團隊協作能力，爲公司打造一支團結拼搏、積極進取的團隊，進而提升了持續安全水平，更好地保證飛行安全。
技術是飛行員的血液，“金鷹組”透過自己的努力，透過一次又一次技術攻關，爲全體組員、爲整個飛行隊伍輸入了更新鮮、更健康的血液，使之更爲強壯。
四、奉獻愛心，樹立青年榜樣
“金鷹組”不僅在技術上是飛行部青年人中的主力軍，在奉獻愛心上，也樹立了良好的榜樣。大家始終把團結互助，扶持困難羣衆，回饋社會，奉獻愛心作爲傳統美德：部分組員長期資助希望小學學生，使他們順利完成從小學到中學的學業;在社會需要幫助的時候，他們積極捐錢，奉獻愛心;春節前夕，去敬老院開展送溫暖活動，爲孤寡老人送去了電熱毯、糖果、生活用品等，並與老人一起包餃子、聊天、唱歌;積極響應公司號召，參加青年志願者活動;新學期開學之際，前往陽朔縣希望小學進行捐資助學活動，併爲孩子們帶去書籍、籃球等文體用品;重陽節，爲鄉鎮五保戶老人送去米、油等生活用品„„
愛心的奉獻是永無止境的，他們表達的一份愛心、一份心意，爲“青年文明號”注入了更多的內涵，也爲構建和諧社會盡了自己的一份力。
“金鷹組”創建一年來，在飛行部黨組織的領導下，全體組員透過自己的努力，取得了顯著成績，多名組員在各級評比中表現優秀，今年四月“金鷹組”被股份公司授予“南航青年文明號”稱號。
這不是他們的終點，而是他們新的起點，所有的成績和肯定是他們的動力，也是他們建設未來的基石，他們將以更加紮實的技術，更加努力的態度建設“金鷹組”。青年文明號已成爲各行各業的旗幟，隨着創建活動的深入開展，在這些旗幟的帶領下，將有更多的青年立足崗位，面向社會，用自身的實際行動充分展現青年的風采。作爲創建青年文明號的一員，他們深知肩上的重任和使命，將一如既往地展現當代青年的精神風貌，塑造飛行隊伍的良好形象，爲民航事業奉獻自己的力量，爲推動經濟和社會協調發展做出更大的貢獻。
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申報材料範文 篇17
爲促進廣大學生健康成長，全面發展，我校積極響應上級號召，開展了有聲有色的冬季長跑活動，受到了廣大師生和家長的大力支援和一致好評。具體如下：
一、根據實際情況，利用大課間、課外活動時間，開展陽光體育冬季長跑活動。各年級採用年級組長、班主任負責制，副科教師共同參與，主管領導分管包乾的體系，切實將活動落到實處，保證活動有序、順利的開展。
二、在上好每週三節體育課的同時，我還組織開展豐富多彩的校園體育活動和競賽，提高學生身心健康水平。如：開展大課間、“跳繩、踢毽”和“廣播操”比賽。組織學生參加各項體育競賽，在市級比賽中，取得了集體和個人優異的成績。
三、爲提高學生及教師參與體育鍛煉的積極性，根據學校領導的佈置，本人組織了“陽光少年”、“陽光教師”、“陽光班級”評比活動，以點帶面。響應上級的號召，積極開展“冬季長跑”活動，併爲各班級制定計劃和方案，認真組織和落實，保證學生每天一小時的鍛鍊時間。每個學生每天跑足1500米，畢業班達到20xx米以上，保障學生充分養成長跑習慣，從而保證鍛鍊時間。
四、認真組織實施《國家體質標準》，全面開展測試工作並能及時有效的完成上報任務。
今後我會積極配合學校各方面工作，任勞任怨地完成各項任務，不計個人得失，爲學校體育工作水平的提高倍加努力。
申報材料範文 篇18
丁雲梅同志有一個崇尚文明、積極進取、相敬相愛的家庭。男女主人公結婚5年來相敬如賓，非常恩愛，孝敬老人，善待鄰里，在家中能搶挑重擔，任勞任怨;夫妻之間團結和睦，有困難互相幫助、遵紀守法，相信科學，樂於助人;夫妻敬業愛崗事業有成，老人安享幸福晚年生活，獨生兒子聰明可愛，是一個和睦的大家庭，深受單位、鄰里和社會的好評，贏得了周圍人們的讚美。
一、遵紀守法、愛崗敬業、盡職盡責，忠於黨和人民的教育事業。
丁雲梅同志是馬鋼彩色塗板廠一名普通的員工，一貫堅持黨的各項原則、嚴格遵紀守法、忠誠社會主義建設事業，她平時認真學習，不斷更新知識，改進工作方法，不斷提高自身的社會公德、職業道德和家庭美德修養，努力培養自身的堅定信念。爲黨爲人民默默地奉獻，工作出色成績顯著，得到了各級領導和同志們的好評和鼓勵。
丁雲梅同志的愛人桂中華老師在教育工作崗位上，辛勤地耕耘了一十一年，他在教學工作中業績突出，治學嚴謹、教書育人。在工作中勤勤懇懇、任勞任怨、幹一行、愛一行。工作事業心很強，並且能多想辦法、努力提高教學質量，因此，教學效果顯著。在教改中勇於創新，經常參加各類教學競賽，碩果累累。
二、以德育人，重視子女的教育。
在生活中，丁雲梅深刻地認識到，父母親對子女負有撫養和教育的責任，無論是老一輩還是父母親，都要把對下一代的愛建立在科學和理性的基礎上，把對子女的愛的感情同培養他們的人生觀、道德觀及其科學文化知識教育結合起來，講究方法、講究技巧。健康的家庭需要一個健康的環境才能得以健康的發展和延續，丁雲梅與愛人始終把對孩子的教育放在第一位，爲此她時常閱讀家庭教育方面的專著，在網絡裏與各位媽媽探討幼兒教育的方法，將孩子送到早教機構學習。雖然孩子只有三歲，但她經常與孩子開展談心活動，溝通心靈，不斷加深母女之情，教育孩子學會做人、學會做事。
三、尊老愛幼，孝敬父母，言傳身教，家庭和眭。
“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，這是中華民族的傳統美德。丁雲梅和愛人和眭相處，互相尊重體貼。他們敬老愛幼，在精神生活上給老人家體貼和安慰，積極創造條件讓他們享受到晚年之福的樂趣。她的父親兩年前不幸過世，爲了照顧母親她將母親接到家中，她的愛人堅決同意並盡心盡力贍養岳母。在家庭經濟關係中他們雙方都能設身處地爲對方着想，處理得非常好。在這個家庭裏，他們作爲子女尊重長輩，長輩關心愛護子女，共同建造了一個溫馨、和諧、向上的文明家庭。
他們一家人熱心公益事業，積極參加“獻愛心捐款、捐物活動”，工廠和學校組織的“獻愛心捐款”、“救濟災區捐款捐物”、“慈善一日捐”等活動中，都能積極參加。
對於孝敬老人、教育孩子，她與愛人一起商量，互相配合，二人互敬互愛互商互諒，成爲人人羨慕的模範夫妻。兒子正處在模仿期，爲了使兒子能夠更加健康的成長，夫婦一方面潔身自愛，努力提高自身素質和品位，另一方面率先垂範，爲兒子做出榜樣。
1、生活儉樸。丁雲梅與愛人物質生活追求淡泊，不慕新潮，不擺闊氣，從不浪費，提倡節約，精打細算，用之有度。
2、嚴於律己。爲了以言行影響兒子，爲兒子創造良好的成長氛圍，夫妻倆在家討論家務事，總是以公序良俗和法律法規爲標準，努力做到"非禮勿視，非禮勿聽，非禮不行"。他們從不玩牌賭博，不搞封建迷信，不作違法亂紀的事情。
3、敬老尊長。自從母親同丁雲梅一家人共同生活以來。兩位年輕人對老人十分尊敬和孝順。不僅在生活上予以照顧，家中大小事也徵詢她意見，使她覺得受尊重，在家裏有地位，因而心情開朗。
四、夫妻互相尊重，工作上互相支援，生活上互相照顧。
和睦的家庭能給每一個家庭成員帶來溫暖，帶來快樂，帶來健康，帶來智慧，帶來前進的力量，特別是能爲孩子更快樂更好地成長提供良好的環境。在他們的家庭生活中，他們努力建造一個和睦的家庭，創造一種溫馨、互敬互愛的家庭氛圍。
要建造一個和睦的家庭，最重要的是必須處理好夫妻關係。因爲在家庭關係中，夫妻關係是最基本的關係，夫妻關係在家庭中起着核心的作用，是家庭幸福、在處理家庭的大事時，夫妻平等對待，互相通氣，共同磋商決定，只要是合理的建議，求大同，存小異，做到辦每件大事雙方都心情舒暢。勤儉持家，他們在共同料理家庭的事情時，不分你我，一起商議，取得共識，家務事處理得井井有條，整潔舒適，受到鄰里的讚揚。
有位詩人曾經說過：一個男人加上一個女人是愛情，一個男人和一個女人再加上一個孩子是家庭，而一個家庭加上豐富的文化生活則是一種文明。因此，在夫妻活動的內容上，不能僅僅滿足於乾乾家務，帶帶孩子，層次要不斷提高，方式要多樣化，增加文化含量和社會交往，和同事、鄰居、親友建立良好的人際關係，才能給夫妻間的愛情不斷注入新鮮血液。自組成家庭以來，丁雲梅夫妻之間本着這一理念，相互理解，相互支援，共同提高，保留各自的活動空間和活動領域。
夫妻沒有最好，只有最適合，同樣，和睦的家庭就是開心，不管你是收入多還是收入少，不管你是學歷高還是學歷低，只要大家在一起和睦相處，心疼每一個親人。跟你的親人在一起，你的心覺得特別踏實，特別希望他們好，也特別願意爲他們去做，這就是開心家庭，而不是官宦世家，不是出身名流。他們遵紀守法，在社會是好公民，在單位是好職工，在家裏是好父母，她們的家庭是一個好家庭。
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申報材料範文 篇19
——共青團桓臺縣馬橋鎮委員會創建“淄博市青年文明號”申報材料
馬橋鎮區人口集中其中，28週歲以下青年佔11.4%，鎮團委下設團支部27個、團總支1個、團委2個，其中專職團幹部32名。
在鎮黨委及團縣委的正確領導下，在服從服務於鎮中心工作的同時，鎮團委積極發揮黨的後備軍和得力助手的作用，以教育青年、服務於青年爲出發點，以形式多樣、內容豐富的活動爲載體，全鎮共青團工作保持了蓬勃的生機和活力。鎮團委先後被表彰爲縣“五四”紅旗團委、先進團組織。近幾年，我們緊緊圍繞“青年文明號”創建單位新的標準、新的要求，以農村團工作爲基礎，以社區團工作爲下一步的工作重點，着重抓了以下幾個方面的工作：
一、開展青年志願者行動，努力提高團組織的影響力
我鎮團委紮實推進青年志願者行動，進一步完善了社區、農村、企業、學校四志願者服務體系。以志願者服務站爲載體，招募了近百名註冊志願者充實到志願者服務隊中。同時召集轄區內各單位團組織同創共建，開展青年志願者服務活動。以“文化、衛生、科技”三下鄉活動爲載體，深入開展科技興農志願行動;爲不斷完善企業青年志願者行動服務體系，在全鎮重點行業建立了專業青年志願者服務隊，利用五四青年節、國慶、元旦等節假日開展集中性服務。透過這些志願者行動的開展，激發廣團員青年關心社會、關心他人的熱情，在社會上形成一種互幫互助、文明向上的氛圍。
二、加強團委自身建設，努力提高團組織的凝聚力
目前，鎮團委擁有27個團支部，1個團總支，2個團委，各基層都有健全的班子，組織制度完善，管理規範，班子成員團結、上進、進取。
爲加強團委自身建設，我們狠抓以下兩個方面：
1、提高團組織覆蓋率。按照“鞏固、調整、發展”的要求，我們整頓轉化一批團支部。各村明確一名青年同志兼團支部記，積極與轄區單位開展同創共建活。進一步加社區建團力度，我們利用全鎮社區化集居的契機，建立健全社區團組織;在社區建團的同時，不斷的完善社區建隊工作。
2、提高團組織的戰鬥力。全鎮團組織從團的事業發展出發，特別重視團幹部的培養、選拔、管理和使用。按照德才兼備的原則和幹部“四化”方針配齊配強團支部。以學校爲重點，抓好團員隊伍建設，加團員發展力度，努力提高了團員素質。
三、抓好主題活動，全面活躍團的工作
1、創辦青年科技圖站、青年活動站和社區志願者服務站。以這些陣地爲載體舉辦了各種科技、文化知識講座和各種文體活動，此外，聯合了婦聯、文化站等部門開展豐富青年的文化生活。
(1)、三八婦女節，與我鎮婦聯、文化站、工會聯合舉辦了全鎮大型文藝晚會。
(2)、爲紀念“五四”運動90週年，我鎮與團縣委聯合舉辦了“移動3G”杯籃球賽，團縣委、移動公司及我鎮黨委領導班子參加了開幕式，參賽隊伍包括村、鎮直、鎮企共11支代表隊，大賽設一二三等獎，並表彰“優秀組織獎”和“道德風尚獎”各兩名。
(3)、與油區辦共同組織慶“五四”趣味運動會，開展了拔河、定點投籃、背夾球、跳大繩、踢毽子等娛樂活動，弘揚了五四精神、展示了青年風采。
(4)、五月份舉辦了慶端午馬橋鎮“油區杯”乒乓球賽，進一步豐富了職工文化生活，增強了機關活力，激發了廣大青年團員的工作熱情。
2、創優爭優，開展“雙爭”活動。在全鎮視窗服務單位開展了“爭創青年文明號、爭當青春立功先進個人”活動，建立有效的活動機制，激勵先進，鞭策後進，透過崗位競賽，業務比武等方法，在全鎮形成敬業愛崗，勤學苦練，奮發向上，爭先創優的氛圍，調動廣大青年的積極性，提高全鎮的服務形象。
3、倡導科學開展“崇尚科學，反對邪教”系列活動。我們以青年形象討論活動爲主線，教育青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，倡導奮發向上、勇於進取、敢於創業的精神，讓廣青少年進一步認清邪教的本質，堅定和邪教組織鬥爭的決心。
4、教育青年，開展青少年法制教育活動。一是廣泛開展愛黨、愛國、愛社會主義教育，以“入團宣誓”、“升旗儀式”對青少年進行思想道德教育，以此激發廣大青少年對黨、對祖國、對社會主義的熱愛，讓他們樹立起正確的人生觀和價值觀。二是積極配合公安、司法部門在普法日組織青少年參加法律知識競賽，同時，還充分利用廣播、標語、黑板報等形式，有針對性地進行法制宣傳，在廣大青少年羣體中普及法律知識，增強法制觀念，提高自我保護意識，進一步健全家庭、學校、社會爲一體的教育體系，調動全社會的力量積極參與青少年法制教育，形成全社會齊抓共管的局面。
幾年來，我們雖然在創建“青年文明號”活動中做了一些探索，取得了一點成績，但與兄弟單位相比，還有不少差距。我們決心以榮獲市級青年文明號爲新的起點，不斷學習和借鑑其它單位的創建經驗，繼續發揚創優精神，立足崗位，永爭一流，用青春的誓言，紮實的行動，爲鎮域經濟社會發展做出新的更大的貢獻，努力在跨越式的發展中書寫青年文明號的華章!
申報材料範文 篇20
班級簡介
49張燦爛的笑臉，49顆團結的心組成了我們09市銷2班，我們秉着“嚴以治學，誠以立身”的校訓，在城院這片美麗的土地上汲取知識的力量，展現自己的風采。時光荏苒，光陰似箭，轉眼間，我們在城院這個大家庭已經走過了1年，在過去的一年裏全體同學學習成績優秀，思想上進，積極與黨組織靠攏，生活上團結友愛、互相幫助，親如一家人，這一切的一切都讓我們有信心也有理由申請“文明班級”這個榮譽稱號。
1、政治氛圍方面
入黨積極分子名單：朱旭峯 姚亞慧 金豐城 鮑明鋒 蔡克栩 阮麗芳 陳中秋 王巍巍 汪萍麗 王琳 李力
2、學風方面
在學風建設上，同學們在經歷過初入大學的迷惘後，開始有目標地、科學地、有效地投入到緊張的大學學習中，自我定位、自我選擇、自我培養、自我約束能力都有了很大的提高。大家結伴上自習，共同探討問題、相互鼓勵、經常交流學習心得蔚然成風。
3、體育鍛煉方面
我們爭做德智體全面發展的學生，所以不僅僅學習要好，體育也要優秀，經過大家的努力，我們班級的體育達標率達到100%。
4、文明守紀方面
在大一這一整學年來，我們班的同學沒有處分和通報批評，但是有2節曠課，這是我們不希望看到的，雖然已經發生，結果我們無法改變，但是我們要引以爲戒，不要以後在犯這種錯誤。
一個優秀團體一定有她堅定不移的理念作爲指南。“爲成爲一名優秀的‘人類靈魂的工程師’而奮鬥!”就是我們班級前進的理念，我們班以該理念作爲自己的行動準則，時時刻刻用該理念來激勵自己不斷進步。從一開始組建班級起，這個理念就貫穿於我們班整個大學生活的始終，奮鬥永遠沒有終點，所以我們一直在努力，我們深知沒有最好，只有更好，成功要靠自己來把握，夢想要用實踐來實現。
主題活動
1、班會
開展班級的班會，首先由班委總結大家在這二星期的情況，在由大家討論我們班級有什麼可以改進，大家有什麼意見踊躍發言。
2、外出活動
爲了能夠增進大家的團結，我們積極組織活動。
班級碩果
“心管理”職業素養養成優秀團隊：團隊大比拼三等獎 開心辭典競賽三等獎 迎評大考場三等獎
楊楊 龐媛 省“祖國.60週年”徵文比賽 三等獎 朱旭峯 木球“一杆破門獎” 龐媛 校書畫比賽二等獎
鮑明峯、金豐城、蔣晨超、洪聰、孫堅祺等排球賽二等獎 餘鵬妹 校1500米第七名 洪聰 校紅歌大賽優勝獎
龐媛、王一、楊會會ERP模擬企業沙盤一等獎 龐媛、楊會會、朱旭峯營銷案例大賽二等獎 洪聰 院硬筆書法第一名 華蒙娜 院“金點子”活動二等獎 蔡克栩 院“金點子”活動三等獎
龐媛 林幼娜 汪萍麗 楊楊 王琴琴 岑夢迪 院寢室美化大賽三等獎
鮑明峯、金豐城、蔣晨超、洪聰、孫堅祺、林強航院寢室美化大賽鼓勵獎
20xx學年我們09市銷(2)團支部獲校先進團支部 王琳、馮瑩瑩、李力、楊楊、阮麗芳獲全國營銷案例三等獎
申報材料範文 篇21
尊敬的老師：
20xx年至20xx年，是我們進入大學的頭兩個學年，在這兩個學年裏，我們在各級領導老師的帶領下成功地走過了我們人生的一個重要轉折點。我們不再是那個稚嫩的高中生，而是一個有思想有抱負的大學生。我們知道自己的肩上肩負着責任，也明白了人生是在奮鬥中散發的青春的魅力。
在這兩年裏，我們不僅成功完成了從一名高中生到大學生的徹底轉變，還在這一年裏創造了種種佳績。不僅是在文體競賽還是在學習成果上，我們團支部都取得了較好的成績。在我們全班同學的努力下，我們積極參加了學院以及學校組織的各種活動，同時也組織了很多班級特色活動。在這些活動當中，我們無不彰顯着年輕的光彩，同時也增強了我們的班級凝聚力。因此在大一大二學年取得了較好的成績。過去的兩年是收穫的兩年，我們歷史一班全體成員在遼寧大學這片沃土上彰顯自己的個人魅力和集體魅力，爲理想而努力奮鬥。在這個大家庭裏，我們彼此關心彼此幫助，團結的走過了人生的一個岔道口。我們會珍惜這次機會好好展示我們的集體這一年來努力的成績。
接到可以申請“優秀團支部”的機會讓我很開心，因爲真的是發自內心的愛着這個家，所以多麼希望有更多的人可以瞭解它，於是立刻就開始提筆寫申請書，雖然文筆拙劣但還是很用心的寫着，希望用自己的努力爲團支部掙來本該有的榮譽。
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申報材料範文 篇22
隊行政工作部:
在即將過去的20xx年度,我部幹部職工在隊黨委的正確領導下，在相關部門的支援配合下，深入學習貫徹黨的xx大精神, 以科學發展觀爲指導,積極開展“中國夢”和“黨的羣衆路線教育實踐活動,團結一心, 積極發揮團隊精神，奮力拼博, 超額完成了職代會確定的目標任務, 做到了安全生產, 文明經營, 隊伍和諧穩定,特向隊申報20xx年度優秀團隊。
一、班子團結顧全局
今年我部職工10名, 大家在汪總的帶領下，認真學習貫徹職代會精神, 特別是陳志軍隊長20xx年度工作報告和“中共四0二地質隊委員會20xx年工作要點”, 班子團結, 分工合作，全方位管理生產經營工作; 加強民主管理工作, 年初及時調充實院民主管理小組成員,顧大局, 正確處理好與隊、兄弟實體的關係, 如:承包孚容須卡基金項目給各實體,協助資環院完成社會地勘項目。
二、團隊主要業績
20xx年度隊職代會上, 陳隊長的工作報吿給我部下達了任務目標: 收入合計:100萬元;利潤: 大於、等於5%;人均資:7.6萬元; 貨款回收率95%。全部10名員工,在汪總的帶領下，團結一心, 奮力拼博, 加班加點, 超負荷執行,全年共籤合同13份，特別是中標四川省地勘基金道孚縣容須卡南鋰輝石礦普查項目。總共項目價款1377萬元,實現經營收入937萬元、利潤>5%、人均工資8萬元, 上交隊約68萬元,全面完成和超額完成隊下達的目標任務,取得了良好的經濟社會效益。
三、加強安全生產管理工作
我部繼續堅持“安全第一,預防爲主、綜合治理”的安全工作方針和“以人爲本、關愛生命”的安全工作理念,認真學習隊[20xx]9、14、16、20、34、37號檔案,全面貫徹隊安全工作精神,大力宣傳和認真貫徹相關國家法律、法規，建立健全安全生產管理體系, 進一步完善和落實安全生產責任制,堅持每年出隊前進行全員安全培訓, 上崗前的安全技能培訓。全年無任何安全事故發生和經濟損失,實現了安全生產,保障員工職業健康和生命安全。
四、加強精神文明建設, 構建和諧團隊
我部在隊黨委、紀委領導下，認真學習貫徹黨的xx大精神,以科學發展觀爲指導，認真抓好我院黨支部建設，建立黨員示範班組和黨員示範崗，有效增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮戰鬥堡壘作用，用非洲莫桑比克項目組典型事蹟:“我們寂寞過,打過擺子……但這輩子能與地質相伴,能爲業主找到金礦,我們是幸運的、是幸福的!”弘揚年輕人勤奮好學,愛崗敬業,不畏艱苦, 樂於奉獻的精神,激發職工的工作熱情，促使大家一心一意幹工作，千方百計地幹好工作，形成團結、協作、和諧、穩定、有活力的團隊。
五、學習新技術, 幹好項目
非洲莫桑比克項目是今年我院承接國外社會地勘項目, 合同價款100萬元, 屬物化探項目。我院技術人員沒有1人是學物化探的，爲了適應市場, 釆取請進來拜師學藝, 送出去培訓相結合, 學習新技術、新方法, 滿足社會新需求, 爲我隊的持續發展積累財富。同時制定和完善了《資源環境規劃院20xx年經營管理責任制》，規範了院生產經營行爲，做到有法可依，有章可循，堅持增產節約, 增收節支,促進廉潔經營工作上臺階。
申報材料範文 篇23
爲推進依法創建，進一步鞏固創建成果，有力推進我單位文明單位創建工作，按照上級要求，結合我單位工作實際，以視窗文明示範單位創建活動爲載體，加強幹部職業道德教育和依法行政教育，不斷優化辦公環境，改進工作作風，提高工作效率，樹立視窗示範單位形象。
近年來，我單位在市局的正確領導下，牢固樹立業務質量是靈魂，服務提升是核心，羣衆滿足是實效的工作理念，不斷規範(單位業務)的管理。深入學習和貫徹實踐科學發展觀和xx大會議精神，始終堅持“爲民、務實、清廉”的工作作風，把文明單位創建與日常工作聯繫起來。20xx年我單位榮獲獎，榮獲“20xx年度計劃生育先進單位”。獲市“先進單位”及“先進黨支部”的榮譽稱號。榮獲全市城鄉建設工作“先進個人”稱號;獲XX市優秀黨員榮譽稱號;、等同志獲“先進個人”的榮譽稱號;在主題演講比賽中榮獲優勝獎，爲我單位爭得榮譽。在創建市級文明單位中，我們主要做到：
一、領導重視，把視窗文明示範單位創建工作納入單位重要議事日程。
文明單位創建是精神文明建設的一項主要內容，有利於促進單位內部工作活力和對外良好形象。爲了把這項工作落到實處，成立了由(單位一把手 姓名)爲組長、(單位二把手 姓名)爲副組長，、爲成員的創建工作領導小組，負責具體辦公。對創建工作各項要求在全體幹部會議上進行了安排部署，要求所有工作人員積極參與到創建活動中來。
二、狠抓學習，強化職業道德意識。
創建工作涉及面廣、指標複雜、任務重、矛盾多，爲能充分發揮本單位對創建工作的指揮、協調、督辦職責，妥善處理好各種問題和矛盾，始終把幹部的理論知識、業務技能、思想道德的學習教育工作放在首位，定期動員和組織幹部採取集中學和自學相結合的方式，加強對黨的政策理論知識和創建工作涉及的法律法規以及行政執法方面知識的學習，引導和樹立敬業奉獻的職業道德、以幹克難的工作作風、文明執法的工作方式，形成了以學習促進工作、在工作中學經驗的循環，不斷提高幹部對工作的主動駕馭能力。在黨的羣衆路線教育實踐活動中，組織觀看電影《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》，學習石明鬆先進事蹟、業務知識等內容。透過學習進一步提高了全體人員的政治理論和業務水平，有效的促進各項工作的開展，確保了學有所得、學有所獲、學有所成。
三、服務大局，積極配合和參與全局其他工作。
在認真分解市局創建任務的同時，圍繞全所工作大局，積極承辦好其他部門的各項任務，特別是切實抓好了信訪維穩、應急處理、公益事業等工作。建立了信訪工作制度，解決好創建工作中的各項羣衆矛盾，極力維護社會穩定;妥善處理好各類信訪案件及矛盾糾紛的調處，推進依法創建進程;動員幹部參與紅十字會組織的義務獻血活動，積極參與青年志願者助貧隊伍。開展女性健康知識講座，舉辦“道德講堂”，開展所職工子女的孝行、雅行教育，積極參加全市舉辦的演講活動，展示單位形象。
四、加強管理，保持單位良好的辦公環境和對外形象。
單位環境的好壞關係到幹部的工作心情和工作效率，始終把抓好單位內部環境管理作爲提高對外形象和提升工作效率的措施之一。聘請了保潔人員，專門負責辦公樓衛生清掃，同時再將機關內部衛生責任區劃分到各個辦公室，明確衛生清掃標準，並開展檢查評比，確保單位衛生整潔;定期組織開展清理整治，對辦公用品和檔案進行整理、清理、理順，時刻保持有序的辦公環境;提倡低碳環保，透過各種措施達到節約用紙、用電等降低辦公消耗，儘量減少經費支出。
五、廉潔高效，推進依法創衛再上新臺階。
單位創建辦成立以來，在經費少、時間緊、任務重、難度大的情況下，創建工作得到了市局領導的一致好評，其與廉潔自律、作風紮實、業務活泛的分不開的。在經費開支方面，本着小錢辦大事的原則，優先確保單位日常運轉，堅決抵制公款大吃大喝、私人消費報賬，拒絕吃請和收受錢物，做到手淨嘴淨面情硬;在工作中本着推進任務落實的原則，實事求是，不怕得罪人，在檢查中發現的問題及時向整改單位指出，對工作不力的嚴肅督辦，直至任務得到落實;爲實現創建工作的互動，提高羣衆參與的廣泛性，完善監督體系，接受社會監督，雙創辦開通了羣衆投訴舉報熱線，及時受理和解決羣衆反映的熱點難點問題;在業務方面，透過強化學習和工作實踐，對創建指標和推進工作的方法以及涉及的法律法規知識能數量掌握，確保在工作中做到耐心細緻、部署周密、執法文明，有利於推進工作深入開展。
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申報材料範文 篇24
卡房鄉中心學校五年級一班是一個擁有40名成員的班集體，是一個奮發向上、朝氣蓬勃、團結友愛的集體。班風正、學風濃，學生個個一身正氣，思想健康、積極向上，更可貴的是有一支工作認真、責任心強的班幹部隊伍。各種活動開展得豐富多彩。展示了良好的班風班貌和強大的凝聚力。下面我將班級的事蹟作介紹如下：
一、加強班級集體的管理，發揮了小主人的作用。
我班擁有一批工作得力的好乾部。這些班幹部由全體學生民主選舉產生，班幹部產生後，落實具體責任制度，做到分工明確，定期召開班務會議，討論班級中出現的問題及解決的辦法，當天的學校檢查情況和班級的監督情況如實小老師反饋，做好班務日誌。這些事情都有做好像是記錄，別看他們年紀小，可做起事來一套又一套，是老師的的立助手!例如，我們的班長林茂，他在班中威信高，工作認真負責。學習委員居樂樂於助人，是同學們學習的好榜樣。其他班幹部也都能各盡所能，努力讓學生參與班級管理，互相監督，做到事事有人管，人人有事幹，共同建設班集體，真正發揮了小主人的作用。
二、豐富多彩的活動，成績顯著。
本班透過集體活動對學生進行安全教育，促使學生在班集體中健康、和諧、全面發展。每個星期我們總是有計劃、有針對性、有目的地開展主題班會活動，積極組織開展教育意義深刻的課外活動，積極參加學校組織的各種活動，並取得了優異成績，在學校舉行的朗誦比賽中，我班的居樂同學獲得了一等獎。除了積極參加這些活動外，本班也開展了各種學科知識競賽活動，如本學期本班開展了硬筆字、手抄報、詩歌朗誦、口算等比賽，透過各種學科知識競賽，提高了學生的學習興趣，發揮了學生的個性特長，培養了學生的“自主”能力，推動了學校的素質教育。學生歷次檢測語數科成績都有了很大的進步。中心校檢測中語、數、英都進入A等。成績得到各位老師以及領導的認可。
三、舒適的班級環境，良好的班風。
本班教室環境佈置美觀大方，窗戶潔淨，牆壁整潔，正面牆上懸掛國旗，班級中設立了“雛鷹爭章活動”和“圖書角”。 班內佈置了學習園地、表揚欄、展示臺等，設定合理得體、內容豐富，每次都按學校要求出好黑板報，樣式美觀，內容可讀性強，在全校慶“六一”節手抄報評比中，榮獲一等獎。慶“十一”經典誦讀活動中，榮獲一等獎班集體。平時班上課室桌椅講臺擺放整齊，保護完好。在班幹部的帶動下，好人好事不斷涌現，並設有好人好事專用記錄本，並且有記錄在案並適時表揚。特別是在衛生大掃除時大部分同學完成任務後就主動去幫助一、二年級的小學生打掃衛生，得到低年級老師的表揚。由於，課堂秩序井然，氣氛活躍，學生能積極舉手回答提問，尊重教師凡是到我校講課的老師都願意借用我班的學生講課。受到各位任課老師的高度評價，這是我們的驕傲。班級始終以“小學生行爲規範”“一日常規”爲基礎，還結合班級狀況制定“班級管理制度”，平時用文明班評比的形式促進班風、學風的形成，課間無追打鬧現象，學生講文明有禮貌，勤學向上，班級文化氛圍濃厚。我班一學年來多次被學校評爲“文明班級”和“流動紅旗”班級。
經過不懈的努力，我們師生在班集體建設過程中做了不少的工作，進步無止境，我們仍需要加油，團結的思想是讓我們認爲自己有能力在各項活動中做得更好，奮進的精神令我們看到自己有潛力使成績更上一層樓。每個孩子都希望自己進步更大，大家的肯定和鼓勵，將是我們前進的動力。成績已成爲過去，我們還有許多不足，但是我們相信，只要我們一直手牽着手，朝着同一個目標奮鬥，不負衆望，再創佳績，回報社會。
申報材料範文 篇25
對於班級而言，成立一個好的班委，自然是美好大學生活的必備元素。在班級民主選舉之下，我們形成了班級委員會。正是這支團隊，使得我們在這一個學年中成長了不少，學到了不少。原本一個來自五湖四海的班級，各自有着不同的文化背景和生活習慣。但正是在我們班委的努力下，全班同學在潛移默化、不知不覺中形成了一個團結友愛，鑽研學習，積極實踐的集體。每位班委都負責不同工作。
班級制度建設
在班級制度建設方面，我們充分發揚民主集中制，先後制定了班級選舉制度、班級決策制度、班級財務制度、班級會議制度、班級值日製度，在班級工作中力求做到制度化、規範化、科學化，將整個13級電氣2班凝聚成一個團結向上的集體。班委會爭取每個同學能瞭解班級的工作，一方面能夠協助班委會搞好工作，另一方面又能培養大家爲班集體服務的責任心和主人翁的精神，同時提高我們班級的凝聚力，使班級始終保持了積極向上的發展姿態。
學習生活
(一)學風建設
班級的學風是班風的重要標誌，班風建設是校園精神文明建設的一個重要組成部分。所以，我們應該提高對學風建設重要性的認識，採取有效措施，激發學生的學習動機，充分調動同學們的學習積極性，並透過加強管理，透過開展學習競賽等活動來推動學風建設。
(二)成績分析
經過同學們的共同努力，我班周海波、張帥同學分別獲得勵志獎學金5000元，系獎學金1000元。全班共有11人榮獲系獎學金!其中周海波獲得全國大學生英語競賽榮獲三等獎。
當然我們班的學習還是存在一定問題的。同學們課上的利用率並不是很高，在課上習慣了爲了考試而學，記錄的都說老師黑板上的條綱，而非從心裏想要學習，對知識渴望。這種情況的產生一般有以下兩個原因：一是課上聽課效率不夠高，使老師傳授的知識不能很好的吸收;二是在期末及課下的複習工作中做的不夠到位。針對以上兩個原因，在大四的學習中，應該督促同學們做到下面幾點：
1、課上認真聽見，仔細記筆記。記的不止是老師的板書，還要記錄自己新得到的知識，把老師傳授的精髓記錄下來，下課之後認真的翻看，反覆的看，而不是記完了就記完了再不去翻動。
2、做到隨學隨滲透，講老師講的知識深入瞭解。課上聽老師講的知識，課下利用方便的網絡進行相關知識的搜尋，更深入的瞭解所學知識，更有利於記憶。
3、做到不爲考試學習，時時學習，而不是期末最後一起復習，使複習工作過於倉促，學習的知識不夠踏實。
4、定期舉行學習交流會，讓同學們之間相互交流學習經驗，更有效的利用學習時間。
(三)生活·讓愛充滿人間
我們班始終把特困生工作放在十分重要的位置，對於一年一度的“特困補助”，我們
總是提前準備，深入瞭解困難同學的情況。由於工作做得細緻到位，年級上報的申請補助的同學都得到了及時的補助。對困難同學的資助工作是繁瑣而嚴肅的，因爲這項工作牽涉到每一位特困生的切身利益，哪怕有一點做不好就會引起同學們的不滿，但是，老師和同學們採取了一系列行之有效的措施，本着讓真正有困難的同學都能得到困難補助的原則，在班級篩選評困生時，給了貧困生多一點的機會，爭取多幾個貧困生指標，爲貧困生以後的生活帶來優惠條件，讓他們生活更多希望。貧困生們需要的愛的呵護，需要的是我們每一人的幫助，需要的是一個大家的溫暖。
班級活動
青春少年，怎能不張揚?蓬勃的朝氣，積極的精神，正應該在大學這個舞臺上釋放。踏進大學不久後，我們迎來第一次考驗——軍訓。軍訓是每個人生活中一筆寶貴的財富，而我們電氣132這個大家庭裏體驗這樣一份經歷，更是我們班的財富。這12天的時間充分考驗了我們的體力、意志和信念。訓練場上，我們每一個人都流過汗，但從未流過淚;每個人都掉過肉，但從未掉過隊。炎炎的烈日下，同學們進行艱苦的軍事訓練，有時候一個動作要反覆地練上十幾遍，更有時候，同學們要把一個動作保持十幾分鍾，可我們沒有一人叫苦叫累，都積極配合。晚上排練軍歌，雖然嗓子喊啞了，但這卻是我們真正快樂放鬆的時候。一天下來，我們常常累的腰痠腿疼，唱得嗓子嘶啞，回到寢室倒頭便睡。第二天又精神奕奕出現在訓練場上。
生活簡單而有序，緊張而充實，但這正是考驗大家的時刻，我們大家以堅定的信念和頑強的意志成爲了軍訓場上的英雄。挺拔的身姿彰顯着我們鐵一般意志，嘹亮的口號激盪着我們的萬丈豪情!
申報材料範文 篇26
創建市級文明單位一直是我辦精神文明建設的重要工作和努力的目標，是促進物質文明、政治文明、精神文明有機結合落實到辦公室全體幹部職工的有效形式，也是加強和改進幹部職工思想政治教育水平的重要基礎工作。 **區政府辦公室現有在職人員80名，其中黨員52名，內設科室有督查室、資訊室、法制辦、外事辦、應急辦、祕書一室、祕書二室、政務服務中心8個科室。近年來，我辦在區委、政府的正確領導下，鞏固和深入學習實踐科學發展觀活動，始終堅持“務實、高效、勤奮、廉潔”的工作作風，把文明單位創建工作與日常工作同佈置、同檢查、同落實、同總結，以“忠誠、責任、嚴謹、奉獻、創新、進取”爲工作信條，形成上下聯動、部門配合、幹部職工齊心協力構建良好政府形象的工作格局。先後獲得了“國家西部大開發突出貢獻集體”、**自治區“未成年思想道德建設工作”先進區、**市“ ”等30餘項榮譽，爲積極申報市級文明單位奠定了堅實的基礎。
一、抓好“三項建設”，構成文明創建工作的保障力
文明創建工作是一項需要長期奮戰、持之以恆的任務，這不僅需要我辦齊心協力、參與和配合，而且需要全體幹部職工思想和行爲的高度統一，共同保障文明創建工作順利開展。 一是抓好領導班子建設。我辦領導班子團結敬業，廉潔高效，務實創新，不斷鞏固建設學習型、創新型、競爭型、服務型政府建設，不斷強化行政管理，堅持以高標準要求自我，高質量完成辦公室“三服務”工作，積極營造和諧機關氛圍，促進機關工作作風轉變。
二是抓好乾部隊伍建設。各科室幹部職工堅持以馬克思主義、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想爲指導，認真貫徹各級重大會議精神，普及《行政機關公務員處分條例及中國共產黨黨內監督條例》，學習黨風廉政建設有關規定、國家法律法規等內容。透過召開民主生活會、座談會，開展講座、培訓等，提高幹部職工文明道德素質，增強幹部職工凝聚力和戰鬥力，激發工作的積極性。
三是抓好黨支部建設。充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，堅持“三會一課”制度，每年召開一次民主生活會，每週五下午開展政治學習，對全體黨員幹部進行了理論素質輪訓和業務專題培訓，並參加了相關考試，及格率爲99%。切實加強黨性黨風教育，規範辦公室每一個黨員幹部的一言一行，做到廉潔自律。號召全體樹立奉獻意識，不計較個人名利和得失，堅持實事求是的工作作風，進行宗旨教育、信仰教育、愛國主義教育，促進了內部自身建設。
二、加強“六項工作”，形成文明創建工作推動力
我辦緊緊圍繞區委、政府的中心工作，按照“三服務”的總體要求，加強工作力度、提升工作質量，把全體幹部職工的智慧和力量都凝聚到服務發展的任務上來，與時俱進，開拓創新，爲建設“生態、文明、幸福東勝”做出應有的貢獻。
(一)辦文、辦會工作。率先在東勝區各部門啓動、應用了辦公自動化和公文傳輸系統，完善了各個環節中的應用操作，使大批量的檔案迅速有效的傳閱，極大的節約了人力、物力、財力，從而提高了工作效率,在我區發揮了表率和示範作用。每年制發政府各類檔案上百餘件，組織全區性大型會議等各類會議百餘次，基本上做到了會議通知及時、檔案收發快捷、檔案傳閱高效、會議組織周密、檔案管理科學。政府辦草擬的公文在全市行政公文評比中獲三等獎，12篇論文在市祕書學會舉辦的論文大賽中獲獎。
(二)督查工作。近年來政府辦督查工作緊緊圍繞我區中心工作，以《政府工作報告》中政府主要工作、重點項目、民生工程、會議決定事項等工作爲督查重點，認真抓好政務性督查與
事務性督查，有力推動了各級領導決策的實施和落實。在創城、創衛以及亞洲藝術節、國際那達慕期間，督查室配合相關部門對有關事宜進行了全面督查，有力地推動了各項工作順利開展。督查工作受到上級的肯定，區政府督查室被自治區政府辦公廳評爲“自治區政府督查系統先進集體”，有一名同志獲得“全市政府督查系統先進個人”榮譽稱號。
(三)法制工作。加強和完善了行政執法過錯責任追究等配套制度。制定和執行了《東勝區行政執法責任制評議考覈辦法》，將行政執法責任制的考覈列入對各鎮、辦事處，區直部門領導班子年度實績考覈目標中。全面提高行政複議、應訴案件的辦案質量，依法做好行政複議案件的受理、審查和審理工作。特別是對土地徵用的農民安置和補償、房屋拆遷等一些社會影響大、人民羣衆普遍關注的熱點、難點問題進行了重點監督。
(四)資訊工作。我區資訊採用量在自治區各旗區直報點和鄂爾多斯市各旗區中均名列第一。爲使領導及時、全面掌握全區經濟社會發展狀況，資訊室編髮了《政務資訊》和《資訊選編》。同時以政務資訊和互聯網爲載體，開展經常性的資訊資料收集整理工作，並以《領導參閱》的形式爲領導提供最新資訊。-20xx年政府辦連續五年獲得“自治區政府系統資訊工作先進集體”和“全市政府系統資訊工作先進集體”等榮譽，有六名同志被市政府辦公廳評爲“全市政務資訊工作優秀資訊員”。
(五)外事工作。認真貫徹對外方針政策，進一步加強與公安、統戰、宣傳等相關部門的聯繫，定期對區直範圍內的外國人員進行登記，加強對非政府組織、外國記者採訪、城區外國人員的管理。在亞洲藝術節、接待瑞士考察團、世界小組總決賽鄂爾多斯巡遊活動期間，爲確保涉外領域衛生安全，配合有關部門圓滿完成各項任務。
(六)應急管理工作。建立健全了應急管理工作的體制和機制，成立應急管理辦公室，並制定了24小時應急(8112345)值班制度。現已建立起應急管理常態下以區應急管理辦公室爲中心、44家應急單位爲節點的應急聯絡網，初步形成了全區應急管理資訊的報送體系和應急管理制度及應急管理工作聯絡網;透過應急指揮平臺進行資訊報送、蒐集和整理，匯聚和掌握了全區一部分風險源、防護目標、避難場所、應急保障資源等應急相關部件的比較精確的資訊，並對各應急聯動單位的預案進行了蒐集、彙總和初步地整理，從而完善了東勝區的應急預警機制。
三、開展“三項活動”，形成文明創建工作促進力
爲營造和諧機關文化，建設充滿活力的機關單位，實現文明單位的創建，我辦組織幹部職工開展了一系列活動。
(一)開展精神文明創建活動。以創建國家文明城市爲契機，加大精神文明創建力度，認真開展創建“學習型機關，學習型組織，學習型團體”活動，開展“創全國文明城市、建和諧文明機關”和“創文明城、做文明人”等創建活動，我辦幹部職工在參與活動中自我教育、相互促進，努力形成和諧的生活秩序與人際關係。透過參加“和諧東勝•市民文化大講堂”的各種講座，提高了廣大幹部職工的文明素養，推動日常工作中與生活密切相關的生活禮儀、職業禮儀和社會禮儀知識的普及與實踐。透過組織綜治和法律知識講座等活動，豐富了幹部職工的生活，還幫助大家樹立了“綜治工作靠大家”的觀念，爲辦公室綜治工作開展打下了堅實的基礎。
(二)開展扶危助困幫扶活動。我辦高度重視幫扶工作，主動聯繫幫扶單位，20xx年積極組織協調11個部門共爲幫扶單位巴音門克街道辦事處籌集資金和實物總計約140萬元，其中辦公室共投入幫扶資金40萬元，進一步完善了社區服務中心的配套設施和服務功能。同時，幫扶救助貧困戶和零就業家庭制定長期的增收計劃和具體幫扶措施，努力增強包扶戶的自我發展和自我致富能力，推動包扶戶生產生活水平穩步持續提高。積極組織幹部職工參加“博愛一日捐”活動，爲貧困家庭送溫暖、資助應屆困難大學生。
(三)開展豐富多樣的文娛活動。爲了進一步提升廣大黨員幹部的理論水平，增強踐行科學發展觀的主動性和自覺性，我辦以“七•一”黨員教育活動爲主題，組織全體黨員幹部赴革命聖地延安參觀學習，緬懷革命先烈，弘揚延安精神，接受革命傳統教育。積極組織幹部職工廣泛參與全區性活動，先後參加了兩屆東勝區職工運動會，並在籃球、乒乓球、羽毛球、拔河等項目中取得了優異的成績，這不僅增進了同事間的交流，還增強了幹部隊伍的的凝聚力和集體榮譽感，展示了辦公室幹部職工的良好精神風貌。同時，以節假日爲契機，開展知識競賽、乒乓球、愛國歌曲大家唱等文體活動，使工作人員有張有弛，在活動中增進感情。 透過近幾年的文明創建活動，我辦幹部職工團結敬業，廉潔自律，務實創新，奮發有爲，無一人違法違規。我辦決心藉此次申報的機會，進一步鞏固基礎工作建設，紮實開展各項文明創建措施，營造良好的文明創建氛圍，以新的、更高、更先進的要求爲標準，促進文明創建工作圓滿完成，爲建設和諧社會、和諧東勝做出積極的貢獻。
申報材料範文 篇27
我們是五月的花海, 用青春擁抱時代; 我們是初升的太陽, 用生命點燃未來. "五四"的火炬, 喚起了民族的覺醒. 壯麗的事業, 激勵着我們繼往開來. 光榮啊,中國共青團, 光榮啊,中國共青團. 母親用共產主義爲我們命名, 我們開創新的世界 „„
二中的畫卷,因爲有高二16班的51雙手的描繪更加絢麗多彩;二中的家園,因爲51顆心的營造,愈發可愛和溫馨。
撫順市第二中學14屆16班團支部成立於20xx年3月。本支部有50人,其中有40位團員,佔本班總人數的80%。其餘的10位非團員也在努力爭取加入光榮共青團,一步一步的想團組織靠近,爭取做一名中國共產主義黨後備軍的一員。團幹部充分發揮骨幹作用，調動同學參加活動的積極性，使團支部各項工作生機勃勃，顯示了我團支部強大的生命力，爲團支部工作取得優異的成績奠定了基礎。在校團委和班主任老師的關懷領導下，本支部始終做到組織健全，核心作用好;團員富有朝氣，積極進取，勇於開拓;緊緊圍繞團支部中心工作，開展適合團員特點的主題活動;制度健全，注重落實，成爲一個具有很強的號召力和凝聚力的基團組織，並取得了一定的成績，現作彙報如下：
一、重視提高思想道德素質培養,加強政治修養
自本支部成立至今，一直將提高團員的思想道德素質,加強政治修養作爲我支部工作的重點。爲了加強團支部建設,我團支部定期每隔兩週舉辦團組織活動，以豐富多彩的形式引導和組織團員開展政治學習，充分調動廣大團員的積極性。有時候是舉行主題團會，如“勿忘國恥”、“以叢飛爲榜樣之關愛行動”等;有時候是激烈的辯論比賽，如就“如何看待中國經濟社會的誠信問題”;有時候是觀看電影，如《大國崛起》，以增強同學的民族責任心;有時候是知識搶答競賽，如“基本法律知多少”„„本支部堅持對團員進行馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育、社會主義榮辱觀教育，在無形之中增強團員的政治意識。團員們都能以主人翁的姿態參加支部生活，同時對支部工作定期進行民主評議，提出合理化建議。在各項活動中，團員們提高了思想道德覺悟，明確了前進方向，同時也增強了集體主義精神和班級凝聚力。
二、班級自主管理，突顯支部特色
高二16班在校團委老師指導、班主任的關懷和團支書的組織下，並借鑑上屆優秀團組織的經驗，經過半年的探索和努力，支部創立了特色的班級自主管理方案，並逐漸突現其特色。
(一)學生特色自主管理
爲了配合課程改革倡導的學生自主學習、自主管理，老師引導配合的目標，本支部就如何管理班級的問題進行了民主研討會。公開由本支部的每位團員擬定的班級管理方案，然後進行民主表決，最後確定了一套較爲詳盡的《自主班級管理方案》。本支部設立七個班級部長的職位，涉及學習、文化、宣傳、衛生、監督、紀律、生活。各部部長每週還要進行值周總結以及就某些具體細節建議。每半個學期還進行民主投票換屆選舉，同時還對每一項細節做出具體的要求和補充說明。目的讓每位團員都充分得到鍛鍊，培養班級凝聚力與責任心。目前班級自主管理已經取得了較好的成效，並多次獲得學校每週一日常規的流動紅旗。另外，支部還設立了鮮明特色的“班級日誌”，上傳到官方網站上，師生關係十分融洽，共同探討學習生活等各種問題。
爲了加強團支部思想政治教育，我團支部還定期組織團課學習，組織廣大青年團員學習團的章程和團的基本知識，並組織了多次主題的團日活動。另外我支部還堅持定期召開民主生活會，團員們都能以主人翁的姿態參加支部生活，對支部工作定期進行民主評議，提出合理化建議。在接受意見後，團支部的團幹部都能主動改進，並隨時準備再次接受大家的檢驗。一句話，“隨時發現疏漏，隨時改進，盡善盡美。”
(二)強大的團隊力量
半年以來，高二16班團支部的凝聚力逐漸增強，所有團員都有着強烈的支部榮譽感，在各種校園活動中有着出色的表現。在學校的拔河比賽中，我班取得了文科班第一名、全校第二名的好成績。由於發揮了團支部的戰鬥壁壘作用，我班班風端正，團員思想道德素質得到很大提高，同時在德、智、體各方面掀起了比學趕幫的熱潮，學習成績突出。在班長、團支書和各部部長的牽頭下，一起維持班級自習時的紀律，創造了安靜的學習環境，做到有無老師監督也能有良好的學習氛圍。另外，支部還經常舉辦一些知識競賽，以增加知識，調動學習興趣。特別是今年的暑假作業，每位團員都各自收集經典美文，自主獨立編制雜誌。一系列卓有成效的措施，讓全班成績穩步上升，取得較爲可喜的成績，在文科班中起模範帶頭作用。
在體育賽場上,我支部健兒總是最亮麗的一道風景。20xx年校長跑前期,認真組織訓練,鼓勵同學們爲班級爭光;校運動會中,我支部成員更體現了“團結就是力量”的精神。他們團結友愛，發揮頑強拼搏的精神,爲了集體的榮譽而揮汗如雨，奮力拼搏、累了、摔了、身心疲憊了,但大家從未放棄過,取得了良好成績,獎狀是個人的,但榮譽是大家的。
在團支部的帶領下每個同學都能做到“學校是我家,人人都愛她”。在活動中,同學們充分的表現出了熱愛母校心情。也表現了同學們成熟的一面。
(三)學習上,實行了“手拉手,一幫一”的學習方式,激發同學們的學習動力
“一支獨秀不是春,百花齊放春滿園。”一個人的成績不是我們的追求,支部成員的共同進步纔是我們最大的目標和幸福。在學習方面,經團支部及班幹討論研究決定實行“手拉手,一幫一”的方案。經班主任審覈都透過,並且還得到班主任的高度的稱讚和認可。透過這樣的學習方式大大提高了同學們的積極性,在班上營造了良好的學習氣氛,同學們的成績也有了明顯的提高。高中的學習是辛苦的，但同學們都很開心，因爲他們看到了自己所播下的種子正生根發芽、開花結果。在每一次期末考試中，每次的成績都在提高。雖然我們現在各科的學習成績沒有拿到全年級第一，但“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”我們相信“一切的進步都是從不自滿開始”。我們的明天會更美好!
良好的班風、學風是取得優異成績的前提，同學們共同努力是取得優異成績的保證。在班委和團支部的帶動下，我班形成了良好的學習氛圍。同學們經常在一起探討學習上的問題，互幫互助，共同進步。學習成績優異的同學也儘自己最大的努力幫助暫時落後的同學，排除他們學習上的障礙，調整他們的心態，使後進的同學能夠以最快的速度趕上併力爭超過其他同學。例如，英語好一些的同學在生活中會和同學們交流英語學習的方法和樂趣，提高大家的學習熱情，使集體共同進步。在今後的學習中，我班同學仍將保持和發揚我們的班風學風，靠自己的努力在今後的日子裏爭取更大的成績
此外，根據社會和時代發展的要求，我支部注意把思想政治工作和學習興趣、能力培養相結合，開辦了多個學習興趣小組，讓同學們在快樂中學習，培養同學們的創造意識。從愛國愛黨，社會責任.使命感角度激發同學們發奮學習。
(四)思想教育——“跟着黨這面偉大的旗幟走”，提高團員的思想道德素質
團支部在班級工作中的政治堡壘和戰鬥核心作用不可或缺，唯有團支部職能的充分發揮才能爲廣大同學在高中期間乃至未來發展把好思想政治關。因此，我班團支部一直將提高團員的思想道德素質，加強政治修養作爲支部工作的重點。
我們深知，團支部的重要職責就是要讓每一位團員瞭解黨的歷史、黨的領導地位和核心作用，要透過團的組織生活,使團員瞭解黨的基本知識、黨的各項方針政策,堅信黨的領導和社會主義制度。因此，爲了加強團支部建設，每學期團支部都會結合當前形勢，定期開展有針對性的主題團日教育活動，向支部成員宣傳黨的思想和政策，充分調動同學們學習和工作的熱情和積極性，使同學們以良好的精神面貌和思想狀態全身心的投入到團支部的組織與建設當中。
1、思想建設
在同學的思想建設方面，我們做了很多的工作，剛入學時，同學們對於高中生活沒定好自己的目標，以致在生活和學習上疏於對自己的管理監督，我團支部及時，適時地開展了一系列的思想教育活動，使同學們樹立了正確的人生觀和價值觀,成功的克服了很大部分的不良情緒。
2、政治理論學習
政治理論學習一直是我班團支部建設的重中之重。支部緊緊圍繞思想工作，跟着學校的建設，使同學的思想意識和政治素質有了普遍提高。團支部以鄧小平理論和”三個代表”重要思想爲指導，以學校團委爲工作中心，以求是、創新、務實爲原則，全面提高我班團員的綜合素質，並以思想教育爲主線，專業學習爲中心，科技活動爲載體，進一步加強團支部的全面建設。
(五) 組織社會實踐活動，積極開展研究性學習。
高二16班團支部多次組織團員開展社會實踐活動，響應課程改革提出學生走出課堂，走進社會的號召，並在老師的指導下認真開展一系列研究性學習活動，如研究“撫順居民生活垃圾處理的課題研究”等，讓團員們能在實踐中有豐富的收穫。另外，支部還組織同學們在假期到老人院、書城、火車站等地做義工。
1. 認真組織同學積極參加學校團委展開的各項活動
本支部按照學校團委的要求，組織展開了許多形式的活動，如：我支部還召開了“雷鋒在心中，時時學雷鋒”的主題班會，班會有班主任親自主持，圍繞着“什麼是雷鋒精神”“雷鋒精神的真正含義是什麼”“爲什麼要宏揚愛國主義精神”等話題進行討論。在主題團會中，爲了提高團員的素質、正確認識自身的人生觀和價值觀。我支部多次舉行了“批評與自我批評”“民族精神代代傳”以及重溫“入團誓詞”等主題團會。在會中,同學們積極發言和精彩的言辭以及班主任精闢的總結，給同學們留下了深刻的回憶，使同學們能正確地瞭解人生觀和價值觀。
2. 暑假社區活動，是有團支部書記提議，團支部全體團員討論一致透過的社區活動。活動內容有兩個：
(1)讓同學們走進社區看望孤寡老人，分別到了市福利院、敬老院給老人洗衣做飯、搞清潔，和老人聊天，幫老人剪指甲等。並從關心的角度提醒老人一些平時應該注意的問題。比如:在飲食方面應該注意的問題,身體健康方面問題,老人之間應該怎麼相處,等等。不是有這麼個比喻嗎?60歲的老人就是十一、二歲的孩子!70歲的老人就是七、八歲的孩子!80歲的老人就是四、五歲的孩子!90歲的老人就是兩、三歲的孩子!同學們就是用這觀點用心去和老人們溝通交流的。其中敬老院去了三次,在這裏住的都是年過八旬的老奶奶和老爺爺。團員們在敬老院的大院裏儘管太陽猛烈地曬着，他們都從不偷懶地、辛勤地掃地、剪草,再苦再累他們都不怕,只要老奶奶是幸福的,那麼他們就是快樂的。這裏的老人都有一本難念、悲慘的經。其中一名年壽最高的蘇蘭欣老奶奶，今已98歲，無兒無女早年喪夫，如今孤苦伶仃，百無聊賴。聽了老奶奶背後故事的悲慘遭遇和孤獨時,團員們都不盡流下淚水。頓時團員們意識到他們此時此刻自己纔是老奶奶的親人。爲了老奶奶不再寂寞,團員們對老奶奶說了一有時間就來到這裏看望。最後，團員們集中討論中一致透過並表明我們將看望敬老院的老奶奶是定時性的，一學期將看望兩次以上。隨後我支部的團員們又幾次來到敬老院給這些老奶奶們不是親人勝似親人的親切問候。我支部幾次到敬老院看望老人，得到了敬老院的管理人員好評和認可。“贈人玫瑰,手餘留花香”,這也許是我支部團員們的可愛之處,也是他們精神最可佳之處吧。
(2)同學們走進社區,幫助要加班的叔叔、阿姨照看孩子,我們及幫助了別人也鍛鍊了自己。 在這次活動中團員及其入團分子都能積極的表現。我們的活動得到了社區領導及其社會人士的好評和認可。透過這次的活動,也使同學們體會到了“快樂別人,才能快樂自己”“贈人玫瑰,手留餘香”這句話的真正含義。
三、班級幾大建設
1、班子建設
一個先進的個人，一個有生命的集體的產生，離不開先進思想的指引。在班級成立伊始，我們班委就致力於提高班級成員的整體素質，增強班集凝聚力，開展各種集體活動。在學校老師的關心和幫助下，我班不斷加強自身建設。我們平時上課積極，出勤率高，作業完成、上交及時，得到了各任課老師的好評。除正常上課，同學們不斷提高自己的自學能力，在課餘生活中補充自己的不足。我們完全相信，憑着我們的執著、嚴謹、勤奮，在將來的日子裏，我們會超越自我，取得一個又一個令人矚目的成績。
班級成立至今，在班委的帶領下，我們集思廣益，製作了切實可行的工作計劃，把“力求完美”作爲奮鬥目標，開展了一系列“以學習爲中心，走全面發展之路”的活動。在日常的學習生活中，積極聯繫老師及學長，召開經驗交流會，爲大家制定長遠目標提供了有力的保障。
對於一個集體而言，凝聚力無疑是一切的前提和保證。爲此，我們多次召開班會，從增強大家的集體榮譽感入手，積極傳達上級的指示，並廣泛採納羣衆意見。班會的開展使得我們能夠不斷地總結過去，改進不足，從而使我們班呈現了一種欣欣向榮的良好風貌。班級在召開班會的同時還透過其他手段來增加我們的凝聚力，如確定以《青春紀念冊》來作爲我們的班歌，並組織大家學習;在一些節假日還進行了一些慶祝活動等，使班級凝聚力達到一種前所未有的新局面。
2、隊伍建設
在團員隊伍建設方面，爲了讓同學們進一步瞭解黨組織，積極向黨組織靠攏，爭取早日站在黨旗下，我們班積極組織馬列黨章學習。我團支部堅持要求遞交了入黨申請書的同學自覺寫思想彙報，平均每位申請入黨同學都寫了2至3篇，更好地瞭解了團員的思想政治狀況。平時經常進行班級活動和課堂上的討論，加深了對時事政治的理解。截止至20xx年8月，我團支部本有2名中共預備黨員，6名黨員發展對象，8名入黨積極分子，共32名團員遞交了入黨申請書。同時我們同學還積極的參加各個學生組織，如校級團委·學生會、心理社團等等，並在一年的積極努力工作之後成爲其中骨幹分子。成績是我們前進的動力，我們在將來的日子裏還會一如既往的努力工作，使每一個同學都能成爲堅定的共產主義戰士。
3、制度建設
正常的團支部工作，必須以制度爲保證。團支部的工作制度是團支部全體成員共同的行動準則。在弄清團章的基本精神，領會黨組織和上級團組織對團支部工作的要求，又照顧到本單位學習、生活、工作的實際情況的情況後，班委確定了嚴謹、適用、具有實際可行性團支部的工作制度。團支部的一切重大問題，都要經過班委共同討論並由班委組織開展。同時，按期收繳團費，並按規定按時向上級團組織上繳團費的制度，及時向黨組織推薦優秀團員作爲黨的發展對象。爲使團支部的各項工作制度能夠落在實處，團支部班委成員應以身作則，帶頭模範執行並接受全體團員的監督。
四、主題活動
“憶以往之不諫，知來者之可追。” 我團支部的同學經歷了一段時間的適應以後，對於高中生活也有了自己新的認識。一年以後看高中，與初來乍到時也有了明顯的不同。步入高二的同學們要面對的是緊張而忙碌的生活，大家很少有時間一起參加集體活動，但是我們班級的同學還是積極參加團支部每月舉辦的團日活動。
1.“抗震救災，奉獻愛心“團日活動
以“手遞手的情，托出心連心的愛”爲活動宗旨，以“抗震救災，奉獻愛心”爲活動口號，呼籲伸出援手，奉獻愛心，爲日本大地震中的災民盡獻微薄之力，幫助災區重建家園!本次活動中同學們紛紛向災民伸出熱情援手，慷慨捐贈，一份份捐款彙集成了愛的暖流，一雙雙暖手托起重建的希望。嚴重的自然災害對我們是一場考驗，也是一次鍛鍊。再小的愛心的乘以13億就是一片愛的海洋，再大的困難除以13億就會變得微不足道。在突如其來的地震災害面前，我們希望用我們的愛、我們的心，點亮一盞盞希望的燈„„
2.“溫情六月 感恩父母”主題團日觀摩
爲了呼籲我們所有的學生用自己的行動來向自己親愛的父母表示自己最真摯的問候，表達心中的那份感恩的心、那份孝心。20xx年6月1日晚六點半，在母親節、父親節來臨之際，我團支部舉辦了“溫情六月 感恩父母”主題團日觀摩，透過話劇表演、演講、合唱等活動的形式，積極引導廣大在校同學感知父母養育之恩，關注一直在默默地爲我們奉獻的父母，積極倡導廣大同學透過各種方式向嘔心瀝血的父母表達感恩之情，誠實地向父母、社會反映在校的學習和生活情況，積極鼓勵廣大同學珍惜時光，刻苦讀書，誠信做人，立志成爲一名優秀的高中生。16班全體同學策劃、組織、參與了本次團日觀摩，爲全校同學展示了我們團支部的精神風貌以及團日的精神面貌。
我們14屆16班再次向您提出申請，希望能加入“優秀團支部”的行列中。
申報材料範文 篇28
春去秋來，寒暑交替。伴着晨風，迎着晚霞，食堂文明督導隊在湖工的這片熱土上已走過了無數個四個春秋。是一種渴望求知的心讓我們彼此接近，更是一種自強不息的信念使我們彼此走近。生活就是一首歌，樂於開拓者，勇於探索者纔會譜出優美的樂曲。因爲理想讓我們相聚，因爲求學讓我們攜手„„
20xx學年第一學期，食堂文明督導隊在湖南工學院院團委學生會的大力支援下，隊伍內部齊心協力，共同努力，迎來了歷史性的跨越和進步，隊伍整體素質明顯提高，工作制度進一步完善和細化，將我們的督導工作真正落到了實處，爲文明的就餐環境帶來了實惠，本學期以來食堂文明督導隊的工作廣泛贏得了廣大師生的一致好評和上級部門的充分肯定。
在第14周我係很榮幸地參加了由湖南工學院院團委學生會生活權益部承辦的食堂文明督導活動，非常感謝院團委學生會能夠給我係同學一個爲同學服務，展現自我的機會。本次活動不僅使我係學生受益匪淺，同時也向院裏其他各系部學生展示了我們計算機與資訊科學系的綜合實力。
建文明食堂，創和諧湖工”----食堂文明督導活動
一、承辦單位：湖南工學院院團委學生會生活權益部
二、參與組織：計算機與資訊科學系志願者隊、機械工程系志願者隊、建築工程系志願者隊、電氣與資訊工程系志願者隊、安全環境工程系志願者隊、材料與化學化工系志願者隊、基礎課教學部(外語部)志願者隊、經濟與管理系志願者隊。
三、本次參加系隊：計算機與資訊科學系志願者隊
四、本系參與人員：隊長：谷秀楠 一組：羅敏(組長)李雄風、高北航、楊彩霞、張傑、楊頌敬、董巧動 二組：李容萍(組長)籍榮峯、譚鵬、胡翠鵬、朱陽、陳嘉程、戴志峯、陳偉
五、隊員職責：
1) 引導學生文明就餐，制止學生用餐時各種不文明行爲，如打飯不排隊，亂倒飯菜，不清理餐具等。
2) 監督食堂工作人員的服務態度和服務質量，如態度特別惡劣的應及時向組長反應。
3) 每個食堂設定“學生就餐意見簿”，負責收集同學對食堂就餐環境、飯菜質量、飯菜價格、飯菜保溫、彩色屏中、服務態度、衛生安全等方面的意見和建議，由文明督導隊及時整理，定時與院生活權益部聯繫、交流並及時反饋學生就餐意見。
4) 各系在活動期間可以自行組織文明宣傳活動，如張貼“文明用餐督導書”等，也可以在食堂內部，如餐桌上製作一些溫馨提示，爲同學們提供一些生活常識、飲食小常識及科學食譜，諸如此類。
5) 負責對食堂周圍的通知、廣告等宣傳刊物的監督以及統一管理。
六、 活動宗旨：爲了方便學生就餐，給學生一個舒適、衛生的就餐環境，加強對學生就餐方面的管理，促進我校的精神與文明建設，使學生在就餐中養成自主排隊，自覺清理餐具的良好習慣。
七、 活動口號：微笑服務，傳播文明
八 、倡議口號：食堂文明、校園文明、生活文明是我們每一個學生的職責，文明督導志願者只不過是此次活動中的行動倡導者!讓我們大家一起攜手共進，共同打造一個文明的湖工校園，讓文明向我們一步步邁近。
九、活動時間：20xx年12月7號—12月11 日 中午：12點10分---12點50分 下午：17點10分--- 17點50分
十、活動地點：湖南工學院順風公寓B區食堂一、二層
十一、前期準備：在接到活動通知後我們積極在我係各班對此次活動進行了詳細的宣傳，各班本着志願的原則派出了較有責任心的同學參加了這次活動，由於我係活動是第十四周所以我們有一定的時間進行一系列的準備工作，透過強調文明就餐的意識、集體榮譽感以及本次活動的給個人以及給系部帶來的榮譽，培養大家的積極性，在活動前的動員會中我們將我係的隊平均分爲兩組，每個小組選定一個小組長，由各小組長帶隊以便於隊員的管理，同時使兩個小組形成一種良性競爭的優勢，透過競爭使這個整體的大團隊顯得更加優秀。在此之前，我們又召集了各班班級代表召開了活動的宣傳會議，這個會議主要是想透過本次會議調動各個班級同學的積極性，積極配合做好宣傳工作，同時也能夠在此次活動中將自己的班級名聲打響。
十二、活動宣傳
在活動的第一天在各班與我係兄弟部門的幫助下，我係將已經準備好的宣傳資料張貼出來，以一種爆發的宣傳方式打響活動的第一槍。我係目前共創作POP海報43張，張貼文明小貼士72張以及橫幅1條，大幅紅色宣傳海報及文明督導倡議書1張，文明督導工作展板1塊。
十三、活動開展
在活動開展的前一天，我們再次召集了我係全體文明督導隊員組織了一個小型動員會議，再次充分調動了我係督導隊員的積極性。在文明督導的第一天我們用文明督導倡議書、POP海報、橫幅、以及生活小貼士等宣傳方式加強了全院個學生文明就餐的意識。
對於我們的工作安排，由於之前幾個系已經將B區食堂一樓形成了一個小隊。而二樓卻是一盤散沙，打飯打菜毫無秩序。我們把工作重點着重放在了二樓排隊現象的整頓上面。一樓也沒有丟下，一直在不斷地改善。我們在一樓安排了7名隊員，在二樓安排了9名隊員。當在吃飯的高峯期來臨的時候我們將全部的隊員安排到組織隊伍中去。當就餐人少的時候我們就安排一些人去收集意見和建議，並制止一些不文明現象。當我們第一次面對那些散亂無序的就餐者時，我們的心裏真的發慌了，可是我們並沒有退縮，我們抱着不管怎樣也要努力去嘗試一下的態度擠進了人羣之中。當我們真正的邁出第一步的時候，我們發現其實現實並沒有像我們想象中的那樣“可怕”。只要我們排出一個小隊後，每個人都會在我們的引導下自覺地去排隊。當我們去組織排隊的時候我們總是始終保持微笑地對每一位就餐者說;“對不起，學長(學姐)麻煩您排一下隊，好嗎?謝謝您”然後我們會深鞠一躬表示感謝。在我們下去收集意見的時候，我們也會說:“各位學長、學姐對不起打擾您一下，請問:您對我們的食堂有什麼意見呢?”當他們寫完意見後我們會說：“謝謝您，還要麻煩您下次打飯和打菜的時候排一下隊，好嗎?謝謝您”同時還會深鞠一躬來表示感謝他們對我們工作的支援。我們發現只要我們用心去做什麼事情都可以做好。只要我們堅持下去，我們就一定會做好文明督導工作。因爲我們的每一個隊員都是用“心”去做的，他們拋棄了個人榮譽的考慮就爲了只一個大團隊。而且，每一天不同的考察人員對我們的工作也是非常的滿意。一天下來，我們每個人都有一些自己的想法或感想，我們採取每日一小結的方式，在每天下午活動結束後把大家聚在一起交流一下彼此的感想和想法，還有一些有助於我們提高和完善的意見，來使我們的這個團隊更加優秀.......
十四、工作總結
我係本次的文明督導活動總體來說開展的還是比較成功的。我們成功的改善了一樓排隊的情況，併成功地解決了二樓“一盤散沙，從不排隊”的不文明現象。而且，效果非常明顯，這是之前其他所有系都沒有做出來的結果。這一點是非常值得我們引以爲豪的。還有一點不得不感到榮幸的是我們的團隊精神，在我們大家共同的努力下整個隊伍始終保持着一個“團結一致，相互協作，積極向上”的工作態度，大家爲了集體的利益，拋棄了個人主義，服從個小組長的安排，任勞任怨，使整個集體形成一個積極向上、非常團結的風氣。這一點也是我們爲之自豪的一點。
短短的5天文明督導的活動很快就過去了，在這短短的5天裏，我係的每一位督導隊員都收穫了許多寶貴的人生經驗，都成長了許多。同時也結交了許多其他系和其他專業的同學。在此次活動中，在各個院團委學生會，我係團委學生會的各個兄弟部門以及各個班級代表的大力支援下取得了圓滿的成功!此次的活動也爲我院的全院師生提高了文明就餐的意識，培養了學生們的文明素養。
申報材料範文 篇29
尊敬的各位領導：
在過去的一年裏，我們12數控三班，在學校各位領導的幫助和自己的努力下，已經成爲了一個民主、求知、團結、進去的班集體。現將詳細情況向領導彙報。
一、班級概況
本班共有學生57人，全部爲男生，其中外省學生共4人(兩位來自河南，兩位來自四川)，其餘學生分別來自廣東省的各個地區。目前班級穩定，同學之間相處和睦，班風學風良好，班團幹部有9人，學生會幹部有8人，班級各項工作在健康有序的發展。
二、班級建設
在班級建設中，主要從以下兩個方面進行：
1、良好的班風
首先創建班級的管理核心—班委會，全體學生選舉有能力有責任心的學生作爲班幹部，下放權力給班幹部，各班幹部各司其職的同時又互相聯繫。不定期的召開班委會，各班幹部對過去的工作進行總結，提出問題，大家共同商議並制定對策和下一步工作計劃。其次充分利用班團幹部及學生會成員的帶頭作用，藉助學校和班級組織的各項集體活動，以及透過平時的班會課等，加強班集體的團結意識。最後要竭力維護班級制度，一個班級沒有學生違紀是不可能的，在制定了一個較爲完善的班級管理制度以後，當我們用班級制度去約束學生的時候，要做到公平公正，要讓每一個同學心服口服。
2、良好的學風
在樹立多個學習榜樣以後，我們班採取的是“一對一互幫互助”的措施，每個成績好的同學搭配一個成績不好的同學作爲同桌，讓成績好的同學無形之中去影響另外一個同學。並對各個學生原來考試名次記錄在案，在下次考試結束後與以前名次進行比較，對相關同學進行適當的獎罰。同時充分利用各個興趣小組及每一次實操，提高學生學習興趣，鍛鍊學生動手能力。
三、班級教育
作爲中職學校的學生，進行各種各樣的教育是必不可少的。在進行教育的同時要注意，無論是哪個方面的一定要深刻，能引起學生反思;另外要精而少，要結合身邊發生的真實事件。
本班主要針對性的開展了以下幾個方面的教育：法制教育、思想道德教育、文明禮儀教育、心理健康和職業生涯教育。多數利用主題班會課，結合網絡或者新聞上的熱點事件或者結合本班實際情況展開討論，讓學生能深刻的認識到是非對錯美醜。這裏不再詳細敘述，讓我們來簡單瞭解一下成果吧。自期初至期末，本班未發生一起打架鬥毆、偷盜、通宵夜不歸宿等嚴重違紀事件;班內同學見了領導老師都能主動問好，到現在班主任晚上去宿舍查房，學生仍然主動問好。
在過去的一年時間裏，我們全班同學老師一起努力，取得了一些成績，當然我們也遇到了一些困難，但是在我們的積極努力下，我們一定會克服所有的困難，在班訓(求真、尚美、勵志、篤行)的激勵下更上一層樓。我們相信未來會更好，因爲我們有信心，有實力。如果獲得“優秀班級”這項榮譽，我們的熱情會更高，我們的信心會更強，我們的目標將更堅定。
此致 敬禮
申請人：12數控三班
時間：20xx年9月20日
申報材料範文 篇30
碑廓中心小學五年級三班是一個由55名天真可愛的孩子組成的激情飛揚、活力四射、團結友愛、自強自信的集體!在這個溫馨的大家庭裏，每個人都在最大限度地發掘自己的潛能，提高自身素質;最大限度地釋放自己的熱量，爲這個集體增光添彩。“五年三班，我們的至愛，我們的驕傲!”——這是五年三班全體同學共同的心聲。沐浴着晨光雨露，五年級三班走過了五年的春華秋實。雖然年輕，但充滿自信;雖然稚嫩，但敢於拼搏。在五年的成長道路上，同學們相親相愛，攜手共進，以堅實的步履留下了讓我們引以自豪的足跡。此刻，就讓我們去細數這五年的成長，展示我們的風采。
一、加強班風建設 促進和諧發展
小學階段是人一生求職和性格形成的重要時期。正所謂“近朱者赤、近墨者黑”，這個時期要是沾染了不良的習氣，將對自己的一生產生極爲惡劣的影響。幾年來，我指導班委們透過開座談會、辯論會，組織大家看宣傳片等形式大力提倡社會主義道德風尚，宣傳好人好事，堅決同壞人壞事做鬥爭。總之，在大環境的薰陶下，我們班的絕大部分同學都能做到“慎獨”，即在沒有其他人注意到自己的時候，仍然能以較高的道德標準來約束自己。正因爲如此，幾年來我們一班已形成了一種“好學、樸實、正直”的班風。
二、實行班幹部輪換制，發揮主人翁作用
班幹部實行輪換制，學生自己申請崗位。以此讓每一個學生都能管理班級，增強學生的主人意識。班主任對每期班幹進行上崗培訓，落實具體責任，做到分工明確，定期召開班務會議，討論班級中出現的問題及解決的辦法，如實做好班務日誌。在下一期班幹部上任前，由全班同學對即將卸任的班幹進行“班績考覈”。 即將上任的班幹部以此取長補短。全體學生都參與班級管理，互相監督，做到事事有人管，人人有事幹，共同建設班集體，真正發揮了主人翁作用。
三、嚴抓養成教育，爭做星級少年
良好班級風氣的形成需要每一名學生有良好的行爲習慣。我們五年三班在班級內開展“爭做星級學生”活動。五年三班將班級、學校開展的每一項活動以及學生在課上、課下各方面的表現與“星”掛鉤，只要學生在某個方面有了突出的表現就給他加一顆相應的“星”，反之則要摘“星”。如誰在勞動中表現積極就獎勵他一顆“勞動星”;誰幫助了其他同學就獎勵他一顆“友愛星”;誰在學校開展的活動中有好的表現就獎勵他一顆“特長星”;反之，誰不完成作業就摘掉他的“勤學星”;誰和同學發生了矛盾就摘掉他的“友愛星”„„透過這樣的“爭做星級學生”活動的開展，五年三班很多同學改掉了自己的毛病，變得積極上進。
四、豐富多彩的班級文化，育人無聲
教室有“班級星榜”、“個性展示版面”、“小小書法家”、“成長足跡”、“我愛記生詞”、“妙筆生‘畫’”等板塊。透過全班同學的努力大家使牆壁能“無言敘說”，成爲了情操的熔爐、知識的海洋、張揚個性的舞臺，真正達到了“春風潛入夜，潤物細無聲”的境界。
五、活動育人，有聲有色有實效
1、班級在活動中增強凝聚力
上學期的趣味運動會由於時間比較緊，除了體育課，我們只能利用中午休息和下午放學的時間練習，全班沒有一個叫苦叫累。大家齊心協力，付出了辛勤的汗水，獲得了第一名。此外，我們班還在學校組織的各項活動中脫穎而出，如班容班貌評比、黑板報、運動會、慶元旦歌詠賽等。透過活動，大家的集體榮譽感和班級凝聚力更強了。
2、學生在主題活動中受到了教育 我們利用班隊課和綜合實踐活動，開展豐富多彩的主題活動，如“牽手環保”、“安全在我心中”、“相伴誠信”、“學會感恩”“溫情在校園，友愛在班級”等等，使學生在每一次的活動中都能有所收穫、啓發。
3、學生在活動中展示才華
學校舉行的各項活動中，我們的孩子都積極參加，如科技創新比賽，幻想畫比賽等都有我們班孩子的身影。在這些活動中盡情地顯示了孩子們的才華和智慧，也展示了我們班級良好的班風班貌和強大的凝聚力。 牟浩傑在市“經典誦讀”比賽中獲得3等獎，牟庚辰在區科技創新大賽中獲得2等獎，秦詩童在區“七巧科技”比賽中獲得優秀獎，李洋在市級幻想畫比賽中獲3等獎。
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，今天，也許我們不是最棒的，但是我們堅信：只要努力，明天我們會聞到那臘梅傲放枝頭的幽幽清香!
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